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朝日インテック株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 准研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月28日
成長・キャリア開発:自らで考えて成長するのみです。働きがい:上司によりますが、評
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回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ デバイス事業部

3.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
成長・キャリア開発:個人に任されることが多いです。ただし、チーム内での連携は取り
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回答者: 男性/ 製品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月19日
働きがい:有名な医師とも協力しながら、医療に貢献できるため、働き甲斐はあると思い
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月24日
成長・キャリア開発:ニッチなので、この製品に特化したエンジニアになると、キャリア
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発グループ/ 主務

3.3
口コミ投稿日:2022年01月29日
成長・キャリア開発:オンラインセミナーや学会など申請すれば自由に参加が可能。働き
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回答者: 男性/ 朝日インテック株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第三開発グループ/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2022年06月03日
成長・キャリア開発:グロービス学び放題という自己啓発サービスが基本的に無料で受講
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回答者: 男性/ 製品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月15日
働きがい:医療機器メーカーということで働き甲斐はある
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月23日
成長・キャリア開発:制度が整っているとは言い難いが、積極的に取り入れていこうとい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
働きがい:やりがいを感じないときはあまりないが、はじめのうちはなかなかお医者さん
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
働きがい:お医者さんと直接やり取りをしながら商品の開発ができる点。またそれによっ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月16日
働きがい:機械技術系の仕事に興味を持っている方には魅力的だと思います。内容的には
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月14日
教育・研修:最近はかなり力を入れてきているが、教育をOJTに頼る部分が多く、部署
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月16日
教育・研修:最近はかなり力を入れてきているが、教育をOJTに頼る部分が多く、部署
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月14日
働きがい:積極的な挑戦が評価される社風であり、ボトムアップでも大きな設備の導入等
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:生産技術的な仕事の繰り返しであるため、自主的な自己啓発が無い
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:離職率が高いため技術が継承されていかない。指導者のレベるが低い。技術
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