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大和ハウスリアルティマネジメント株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
517万円250~1050万円41

(平均年齢35.1歳)

回答者の平均年収517万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数41

(平均年齢35.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
537万円
(平均年齢33.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
535万円
(平均年齢34.6歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
473万円
(平均年齢36.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳392万円600万円11
30~34歳514万円650万円11
35~39歳563万円750万円7

年収分布

(人)
(万円)

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大和ハウスリアルティマネジメント株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 20万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与は、年2回(業績により金額は変動)手当は、通勤手当昇給あり評価制度
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回答者: 男性/ ホテル事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他社と比べて特に大きな特徴はないが、ホテル業の中では給与は高い方である
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回答者: 女性/ ホテルフロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 19万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:年2回の賞与があります。評価制度だが、会社の基準が不透明です。上司から
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回答者: 女性/ ホテルフロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:長く勤めれば時給あがります。でも、数十円単位とかではなく1円単位。支配
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回答者: 男性/ ホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アルバイトでも感謝金が賞与として支給され、実際アルバイトと業務内容がほ
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回答者: 男性/ フロント係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ ダイワロイネットホテル大阪北浜/ なし

3.0
口コミ投稿日:2021年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 20万円 1万円 72万円
年収 360万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 72万円
給与制度:契約社員には決まった月間勤務時間があるけど会社都合で変わったりもする。
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回答者: 男性/ ホテルフロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 0万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は年2回、昇給は何1回評価制度:管理職との面談ベースで査定で変わる
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 0万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:各種資格取得の報奨金制度がある。評価制度:
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回答者: 女性/ ホテルフロント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:時給制契約社員と月給制契約社員など区分があったと思う。正社員は自分の現
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月々の給与は残業代あってこそです。残業代がないとなかなか生活は苦しいと
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回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2020年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年功序列であり、賞与は約3.5ヵ月分、その他手当もあるが、スター
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員でも、一定期間を過ぎると賞
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2020年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 20万円 1万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:ボーナスはだいたい1年働くと1回につき2ヶ月ちょっと出てた気がします。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員は時給制からスタートです。個人の考え方によりますが、時給制とい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:1年に数度目標設定ありますが、達成しても何の評価にも繋がりません。支配
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料がかなり少ないので、生活がきつい。ボーナスは貰えるが、普段の給料が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員でもボーナスが出るようです。パートやアルバイトでも寸志が出るみ
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回答者: 男性/ ホテル/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ホテル事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:時給制の契約社員と月給制の契約社員がいる。初めは時給制からのスタートで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:夜勤に入っても手当はほぼ貰えませんし、手取りで考えても少ないです。上の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:遅番の時は給料が低いが夜勤に入ったら少しだがあがるのはまだましかなって
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:求人にボーナス30万と記載しているが税金を引いてない状態で載せてるから
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ホテル業界にすれば良い方なのかもしれませんがいたって普通です。ボーナス
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:1400円とあまり良くない。リーダーから聞いた話によると立場が上になっ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:アルバイトは契約上評価されないので、契約社員より仕事ができても給料に少
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:契約社員や社員は資格があると給料に反映されるものもあるようなのでモチベ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:在職当時は時給900円だったが、2018年現在は上がっている模様。アル
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アルバイトから入社した場合、契約社員になる試験を受ける必要がある。これ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アルバイトは時給ではあるが、正社員になれば給料は格段にあがる。非常に狭
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは契約社員のとあるランクから支給される。アルバイトはボーナスは
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準】役職つストにより、年齢では上がらない。能力給10段階あり
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大和ハウスリアルティマネジメント株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月21日
福利厚生:契約社員なので住宅補助も、寮、通勤手当、退職金等はありませんでした。通
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回答者: 女性/ ホテルフロント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月24日
福利厚生:時給制契約社員だと退職金は出ない。通勤手当は満額支給された。働いた分残
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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2.9
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