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株式会社放電精密加工研究所の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社放電精密加工研究所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを187件掲載中。ライトハウスは、株式会社放電精密加工研究所への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年08月19日

企業カルチャー・社風:
新しいことに挑戦しようとはしているが、如何せん今まで太い取引先からの受託加工ばかりを優先してきていたので、新規開拓が課題。社内の風通しはそこそこ良いので、下からの意見は聞き入れてもらいやすいと思います。

組織体制・コミュニケーション:
上司が比較的事務所で席に座っているので、話をしてもらいやすい環境ではあると思う。
他係との係りはほぼ無いので、人員によっては他係の人と一カ月以上一言もしゃべらないのもザラにある。

ダイバーシティ・多様性:
最近、外国人の労働者がとても増えてきた。日本語は喋れる方ばかりなので、不自由さは感じていない。障碍者雇用もしているのはしているが、イマイチ何をやっているかは明確ではないところもある。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年01月18日

企業カルチャー・社風:役職で呼ぶ人が少なく、比較的フラットな人間関係で風通しは良

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回答者：男性/ 金型設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年03月07日

組織体制・コミュニケーション:組織は変わりやすい。その時々で部署名が変わったり、

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月14日

企業カルチャー・社風:会社全体としては古い体質から変化をしてきている。しかし金銭

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年08月27日

企業カルチャー・社風:やや硬い感じがする。組織体制・コミュニケーション:社内間で

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月12日

企業カルチャー・社風:若くとも能力があれば上に行けます。理屈が通っていれば下から

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月21日

組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はあまり感じられなかった。直属の上司は

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月17日

ダイバーシティ・多様性:限られた部署にはなってしまうが、在

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回答者：男性/ 技術系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年06月21日

組織体制・コミュニケーション:色々な人（役員、役職者）とフランクに話せる風土だと

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回答者：男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 若狭事業所/ 係員

2.3

口コミ投稿日：2020年08月01日

企業カルチャー・社風:輪読があり、毎朝順番に社員が行う。決意や課題を表明する。組

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】コミニュケーションが苦手で変

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：昭和時代。新しい事を取り入れようとしているが、判断する

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月16日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】上長との壁があまりない。気軽

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】職制はあるが敷居は低い。そういう事

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：ちゃんと処理するタイプの人には途方もない負荷がかかり、

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回答者：女性/ 自動車部品/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ なし

3.9

口コミ投稿日：2022年09月28日

企業カルチャー・社風:穏やかな温かみのある会社です。男性が多い中で上下関係など含

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回答者：女性/ 自動車部品/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ なし

3.9

口コミ投稿日：2022年05月18日

企業カルチャー・社風:グローバルな明るい会社です。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：女性/ 自動車部品/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ なし

3.7

口コミ投稿日：2020年11月30日

企業カルチャー・社風:体育会系でもありますが、和やかです。組織体制・コミュニケー

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回答者：女性/ 自動車部品/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ なし

3.7

口コミ投稿日：2021年03月12日

企業カルチャー・社風:あまり社風はいい意味で濃くないです。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 電気/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 装置

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回答者：男性/ 組立/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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3.1

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メーカー・機械

回答者：女性/ バックオフィス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

企業カルチャー・社風:割と年功序列なイメージです。他場所の方とも割と関わることがあ... 続きを見る

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会社名	株式会社放電精密加工研究所
業界	メーカー（機械）
URL	https://www.hsk.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市港北区新横浜３丁目１７－６イノテックビル　１１Ｆ

従業員数	475名
連結従業員数	435名
設立年	1961年
資本金	889百万円
代表者	工藤紀雄
決算月	2月
上場年	1999年
平均年収	607万円
平均年齢	39.3歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 製品設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 契約社員 / 製品設計部 / 調査役企業カルチャー・社風:挑戦する機会はいつでもあると思うが社員の気質としてチャレンジ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アルバック口コミ(694件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究職 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員企業カルチャー・社風:下っ端の意見でもよい物ならば取り入れられます。また自分の部署... (続きを見る)

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