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東邦レオ株式会社の成長・働きがいの口コミページです。東邦レオ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを193件掲載中。ライトハウスは、東邦レオ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月24日

成長・キャリア開発:
資格手当、研修等はあるが、業務と直接関わる内容の研修等は少ないため、自ら学び、吸収しながら業務をこなしていく必要がある

働きがい:
様々な経験ができる環境であると思う。
やる気次第、思い次第では、風通しが良く、様々な事を学んでいくには良い環境である

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回答者：男性/ 開発営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年09月02日

働きがい:社内メンバー、またお客様に真正面から真摯に向き合う仲間が多いため、自然

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回答者：男性/ 管理本部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年04月12日

成長・キャリア開発:キャリア開発は期待ができない。そもそも、事業内容が特異な為、

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回答者：男性/ 技術営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年04月27日

成長・キャリア開発:自分の意図を明確に持って「一人の事業主」という姿勢が揺らがな

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回答者：男性/ 施工管理・営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グリーンタウン事業部

4.3

口コミ投稿日：2023年11月17日

成長・キャリア開発:未経験でも思いがあれば、一緒に計画を立ててくれて、あらゆる仕

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月12日

成長・キャリア開発:営業力がついたかは分からないが、顧客も厳しいため勉強にはなる

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月19日

働きがい：「建設業からサービス業へ」の移行を目指す社長に交替したことを機に、劇的

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月19日

働きがい：外断熱や壁面緑化など建設業界でのニッチなニーズを受け持つ専門メーカー＆

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年11月25日

成長・キャリア開発:合えばすごく成長でき

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

働きがい：社員の自主性に任される部分が多く、社会貢献のためのCSV経営を本気で実

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年05月23日

教育・研修：研修は簡単なものがあるだけで、基本的には先輩の下で現場で勉強してこい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月25日

働きがい：社会貢献を真剣に追求した方針で社員が仕事に立ち向かっているので、求めら

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

教育・研修：入社後の社会人としてのマナー研修等は、かなりしっかりとした研修を受け

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

働きがい：やりたいことに対して、しっかりと声を上げることができれば入社歴に関わら

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回答者：男性/ 工事/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年10月02日

成長・キャリア開発:数年しか勤めなかったが、泥臭い工事現場の大変さから、職人さん

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：強要される訳ではありませんが、各種社内的なイベントで政治的な姿勢を教

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自分のビジネスプランを会社のインフラを使って実行するチャンスが全員に与

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

働きがい：【目標の決め方】定性目標の達成率に対して７０％定量目標の達成率に対して

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】権限と責任を渡してもらえな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

働きがい：役割分担が出来ていないので、すべてを自分でやらなければいけないのは大変

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

成長・キャリア開発：社会人としての基本。を教えて頂けた事は今でもとても感謝してい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

働きがい：【一番やりがいを感じる点積極的に取り組み手を挙げれば挑戦させてくれる風

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

働きがい：地図に残る仕事が多かったので家族や知り合いに自慢できました。仕事を通じ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】人と環境に貢献する事業なので自然とやりがいが

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回答者：女性/ 植栽管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2023年12月14日

成長・キャリア開発:特になし働きがい:顧客様から喜ばれること管理する物件が改修工

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

教育・研修：きちんとしたOJTがなく、教育方針についても良く分かりません。若い社

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

教育・研修：丁寧に、わかるまで教えて頂きました。先輩も気になる点などを指摘した後

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年01月29日

教育・研修：社長の人間研修を定期的に開催し

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】無い。配属された部署の仕事しかしていなかっ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】やりにくかった。工事担当がかなり適当な人で、メールチェ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】多分、売上重視。常に対応に追われ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】いいえ、社員と日正規雇用者とは待遇

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】大阪や地方の営業所は雰囲気が良さげだか、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】ほとんどの人は個人で決めても上司から言

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】ほとんど無いが、電話の取り次ぎ程度。社員は

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働きがい:一つの仕事をやり遂げた時、目標を達成できた時、周りの人たちが... 続きを見る

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会社名	東邦レオ株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.toho-leo.co.jp
所在地	大阪府大阪市中央区上町１丁目１－２８

従業員数	134名
設立年	1965年
資本金	96百万円
代表者	橘俊夫
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3791件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1044件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

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社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:支援制度は充実している働きがい:働き買いがある職場であった。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 工事 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員成長・キャリア開発:一級建築施工管理技士の取得をみなさん積極的にしていて、ステッ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 設計（建築） / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員 / 派遣 / 役職なし成長・キャリア開発:派遣だったので資格手当などはそのまり関係ない。... (続きを見る)

(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1045件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修が様々にあり新卒採用ということもあって1から色々なことを... (続きを見る)

(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得を推奨しているが、資格手当を取得して退職される人が多... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得や研修は新卒に対しては力を入れている印象です。... (続きを見る)

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