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株式会社成学社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月15日
企業カルチャー・社風:新参でも、活躍の場や意見を言える場があります。なので、風通
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月01日
企業カルチャー・社風:意見が言える環境ではあるが、上が古い考えのためなかなか改善
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月17日
企業カルチャー・社風:マネージャーが若い人が多いため、積極的にチャレンジはさせて
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回答者: 男性/ 学習プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 個別指導部/ シニアチーフ

3.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
企業カルチャー・社風:社員間の仲は良く、ノウハウの共有などの点では風通しが良いが
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回答者: 女性/ 教室管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 個別指導部/ 教室チーフ

3.6
口コミ投稿日:2023年05月17日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多くあるし、風通しを良くしようと努力している
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回答者: 男性/ 教室責任者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 個別指導部

3.2
口コミ投稿日:2021年10月19日
企業カルチャー・社風:社歴の長い社員の能力の差が大きいです。組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 教室管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 個別指導部/ 教室チーフ

3.6
口コミ投稿日:2024年03月26日
企業カルチャー・社風:若手であってもPT業務や、新卒採用の業務に携われることもあ
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回答者: 女性/ 教室管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 個別指導部/ 教室チーフ

3.6
口コミ投稿日:2022年10月12日
組織体制・コミュニケーション:人間関係は割と良いと思う。職業柄か人に世話を焼くこ
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回答者: 女性/ 教室チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年09月10日
組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすいが、同期と情報交換する機会が少な
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回答者: 女性/ チーフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月27日
企業カルチャー・社風:昔の体勢というのもあるが、比較的、若手の意見も採用してくれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:全体研修のようなフォーラムが年に2回程度あります。その
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:和気あいあいと楽しく仕事ができる職場でした。自分の能力
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業理念の浸透:企業理念はよくわかりません。いいのか悪いのか働いているだけでは確
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】学生が多いため大学生であれば働きや
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