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ソニー損害保険株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ソニー損害保険株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを849件掲載中。ライトハウスは、ソニー損害保険株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 自動車商品開発部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年04月05日

企業カルチャー・社風:
若手にもガンガン仕事を回し、頼ってくれている印象。

組織体制・コミュニケーション:
上司との距離が近く、役員がデスク回りをうろついて一般の社員に声をかけるなんてことはざらにある。

ダイバーシティ・多様性:
特にダイバーシティを推進しようという動きは見られない。女性は少ない。

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回答者：女性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス/ なし

2.4

口コミ投稿日：2024年04月07日

企業カルチャー・社風:・辛い仕事なので、助け合おうとする環境がある。組織体制・コ

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回答者：女性/ 査定/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年01月24日

企業カルチャー・社風:業務内容がきついからか、社員は良い人が多い。社員間の関係性

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回答者：女性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年11月27日

企業カルチャー・社風:常に新入社員がいます。入社から1〜2年すると新人教育に参加

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年05月15日

企業カルチャー・社風:人間関係はあまりトラブルなく、さらっとしている。組織体制・

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回答者：回答なし/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月11日

企業カルチャー・社風:部門によって風土が全く違うが、在籍していた部門は新しい挑戦

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回答者：女性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月18日

企業カルチャー・社風:大変な仕事だけに、周りのサポートは手厚い。相談も乗ってもら

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回答者：女性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス/ なし

2.4

口コミ投稿日：2023年09月20日

企業カルチャー・社風:良い人が多く困っていたらすぐに助けてくれる。社内の人間関係

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回答者：女性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月06日

企業カルチャー・社風:年齢層は幅広く、人間関係は比較的いいと思います。組織体制・

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回答者：男性/ GS社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業・企画部門

4.1

口コミ投稿日：2023年03月03日

ダイバーシティ・多様性:ソニーグループのポリシーに準拠する形でダイバーシティ重視

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回答者：女性/ エリア総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月27日

企業カルチャー・社風:相談しやすい環境です。組織体制・コミュニケーション:人間関

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回答者：女性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月14日

企業カルチャー・社風:若い人でもマネージャーになっている人もいる。組織体制・コミ

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回答者：男性/ SC職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月27日

企業カルチャー・社風:保守的。あまり上に意見を言わずに何も疑問を持たず言われた通

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ その他

3.3

口コミ投稿日：2023年05月01日

企業カルチャー・社風:自由な文化でフラットな組織なので、風通しは良い。組織体制・

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回答者：女性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス/ なし

2.4

口コミ投稿日：2022年09月11日

企業カルチャー・社風:入社前にソニーの挑戦する文化があると聞いていたが、特に感じ

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回答者：女性/ 損害サービス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス部

3.5

口コミ投稿日：2023年07月09日

企業カルチャー・社風:相談しやすく、気さくな方が多いため風通しはいい。sc社員が

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月15日

企業カルチャー・社風:社員数は年々増えていますが、顧客志向の強い社風は変わってお

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回答者：男性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年08月14日

企業カルチャー・社風:風通しというてんでは人間関係の不満はほとんど耳にしない。む

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回答者：女性/ 損害サービス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

3.0

口コミ投稿日：2023年09月07日

企業カルチャー・社風:風通しの良い社風。上司ともフランクに話せる環境。組織体制・

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回答者：女性/ 損害サービス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年03月01日

組織体制・コミュニケーション:基本的にチームで仕事をすることはないので、社員同士

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月01日

企業カルチャー・社風:仕事が出来る人が業務過多になり、出来ない人には甘い企業カル

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年11月10日

企業カルチャー・社風:風通しはよいと思います。良いアイデアは積極的に採用されると

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回答者：男性/ コールセンターオペレーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年12月21日

企業カルチャー・社風:管理職社員の問題解決能力が乏しいため、スタッフ個人の力量に

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2022年03月15日

企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦することを目指しているようですが、カスタマ

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回答者：男性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年03月03日

企業カルチャー・社風:ソニーと名がついてはいるが、特段先進性を感じることは少ない

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回答者：女性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月23日

組織体制・コミュニケーション:堅苦しい上下関係はなく、フランクな関係。基本的に優

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回答者：男性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年04月08日

組織体制・コミュニケーション:社員の相互の助けあいの文化は高い。最近はエンゲージ

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回答者：女性/ CP社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ カスタマーセンター

3.4

口コミ投稿日：2023年02月06日

組織体制・コミュニケーション:同じカスタマーセンター内でも自動車医療火災によって

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回答者：男性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月15日

企業カルチャー・社風:ある程度役職の方に対しても意見を言いやすい空気があり、充実

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回答者：男性/ 損害保険/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ チームリーダー

3.1

口コミ投稿日：2023年07月16日

ダイバーシティ・多様性:外国語が必要な場面にあまる遭遇しないので、あまり関係ない

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回答者：女性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月06日

企業カルチャー・社風:風通しは良いと

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回答者：女性/ 管理スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ カスタマーセンター

3.4

口コミ投稿日：2022年05月30日

企業カルチャー・社風:責任感があり忍耐強い従順な人たちによって業務が支えられてい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.2

口コミ投稿日：2022年08月27日

ダイバーシティ・多様性:性別によって仕事を振り分けられるといったことはなく、多様

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回答者：男性/ 企画系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年02月19日

企業カルチャー・社風:会社全体の雰囲気は非常に良いと思う。部署間で助け合う空気が

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月24日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは良好で、助け合いなが

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