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株式会社モンテローザの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年02月23日
企業カルチャー・社風:体育会系。偉い人が店に来るときはめちゃくちゃ掃除とか挨拶と
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回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年03月12日
企業カルチャー・社風:チェーン店ならではのマニュアル、他店舗との応援体制は素晴ら
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回答者: 女性/ 不明/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年02月22日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは多かったですが全く関わりのない
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年01月04日
企業カルチャー・社風:風通しは良くないです。組織体制・コミュニケーション:上下関
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 店長代理

3.3
口コミ投稿日:2021年01月24日
企業カルチャー・社風:働きやすいような仕組みが整っていると思います。組織体制・コ
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回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年05月17日
企業カルチャー・社風:スタッフ同士は仲がよかったです組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年09月06日
企業カルチャー・社風:体育会系です。組織体制・コミュニケーション:トップダウンで
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年10月14日
企業カルチャー・社風:職場の雰囲気は良かったが、配属先による。飲み会が結構多かっ
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2021年01月27日
企業カルチャー・社風:体育会系。幹部が来る日はみんなピリついてる。組織体制・コミ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2020年09月12日
組織体制・コミュニケーション:仕事が終わったあとに、食事に行くことがあったり、飲
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回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年03月07日
組織体制・コミュニケーション:基本優しい人が多いダイバーシティ・多様性:外国人は
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 調理/ なし

4.1
口コミ投稿日:2022年04月16日
組織体制・コミュニケーション:何か月に一回エリアマネージャーの方が視察に来てまし
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回答者: 男性/ ホール・キッチン/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年04月15日
組織体制・コミュニケーション:社員とアルバイトの関係性はどこのお店も比較的よかっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
企業文化・社風・組織体制:元気が良い事は良いとは思うが、重視する項目が身体的な特
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