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オーティーティーロジスティクス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月28日
成長・キャリア開発:
報・連・相がないからメンタルは鍛えられる
物流の基礎はやる気があれば習得できる
管理職の方は成長は無いといったら違うかもしれないがメンタルは相当鍛えられます

働きがい:
1年目、3年目、5年目、10年目
の様々な段階で不安を感じる
皆までは言わないが大多数はそうだと思う

回答者: 男性/ 川口流通センター 管理職/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月24日
成長・キャリア開発:この会社にいてキャリアが向上している人を見たことがありません
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回答者: 男性/ 倉庫管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 関東第一ブロック

4.1
口コミ投稿日:2022年04月25日
成長・キャリア開発:基本的にOJTが中心の教育ではあるけど、新しい業務や役割に挑
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月20日
成長・キャリア開発:役職につけば研修などがあり、キャリアアップの機会はあります。
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回答者: 男性/ 倉庫作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年01月25日
成長・キャリア開発:成長したい人達は辞めていく確率が高い。働きがい:あまり感じた
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月10日
成長・キャリア開発:転勤制度があることでキャリアアップできると思います。働きがい
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月02日
成長・キャリア開発:ひとつ上の職位の業務にもチャレンジさせて貰えることもある為、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:毎年4月末に地域ごとに集まって、昨年度の目標に対しての達成度の報告と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:中途の為、研修はありませんでした。トラブルを起こした方が移動になる為
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月27日
働きがい:出荷に関わる責任ある仕事をさせてもらっている。手配した商品が海外に納品
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:退職者が多いので、まわりにキャリアを積んだ人がいませんでした
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
働きがい:管理職として勤務してます。 やりがいは部門目標達成に向けて成果を上げるた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月16日
成長・キャリア開発:部署内で月一回勉強会が開催されるところ。半年ごとにテーマを決
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月16日
教育・研修:他部署との交流があまりないところ。社内全体で他部署の仕事内容を理解す
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月17日
教育・研修:事務経験がない状況で入社しましたが、EXLELの使い方からはじまり簿
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:業務の幅が広く、ルーティンワークの他イレギュラー業務も多く、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:現在人事・総務を担当しており、サポート業務が中心となりますが一番の面白
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:ルーティンで同じ業務を担当するので、学びは少ないかなと思いま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:部門にもよりますが、所属していた部署での仕事のやりがいはありました。そ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月16日
成長・キャリア開発:ここ数年で組織や風土も変わりつつあり、職位や職責に関係なく、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】プロジェクトメンバーに選ばれた時、全国の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
働きがい:数字ではなく、頑張っている姿をメインの顧客に示すことが1番の目標となっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】発表能力とパソコンスキルです。特にP
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】いい会社でしたが、給料が安い。人間関係は
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様へ商品を発送するというのが主たる仕事ですが、実はそれだけではなく
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【不満点、要改善点について】不満は、評価を上司一人だけで評価しているの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社ならではの仕事の醍醐味】社員パート関係無くフレンドリーになれ
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回答者: 男性/ 倉庫/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年02月23日
成長・キャリア開発:会社に支援制度は期待できないので、とにかく自分で成長していく
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年10月25日
成長・キャリア開発:資格取得は全て実費の為、倉庫に必須のフォークリフトも入社して
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月27日
働きがい:人とコミュニケーションが好きならうまく仕事が進むと思います。貿易事務の
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年01月22日
教育・研修:大坂の本社近くで、正社員に研修があってよい。 どういう風にしたい、その
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】商品保管・ピッキング・トラック運行管理が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修制度はほとんど無く、先輩社員や社歴
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】業務は全てマニュアル化されており、決まった事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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