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株式会社ピーアップの平均年収は421万円、年収範囲は250～750万円です（57人の正社員の回答）。

株式会社ピーアップで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを73件掲載中。

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株式会社ピーアップの口コミを探す

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給の他に地域給や、社内資格手当、キャリア資格手当、インセンティブが

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：自身で細かく勤怠の申請を行う必要があり、申請を怠ると給料がさがる。また

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：少ない。店舗売り上げによるので、他企業と比べたら圧倒的に少ない。夏は1

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は多い方だと思う。とくに残業代の占める割合が多く、勤務時間が長くな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：働く地域によって年収や手当が変わってくる。地方なほど少ない。賞与もある

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2017年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：高い役職に就けば、25歳で年収700万円も可能インセンティブは年間で1

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：株式会社ピーアップの給与は、業界内でも高いと思われます。インセブティブ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：問題提起したり提案することが評価される社風です。評価制度は細かく設定さ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：個人ノルマ等はなく、店舗目標が指標になっています。目標達成をすれば店舗

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回答者：男性/ 販売職/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:当時は基本給＋戦略商品を販売することによるインセンティブ付与。評価制度

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：資格をとるなり、役職につけば相応にもらえます。その代わり休みを代償にし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：勤務時間は少々長めですが、給与に関しては良いほうだと思います。店舗出店

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価制度ははっきりとしたものはありません。ただ販売数（主に２次商材）と

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	21万円	3万円	15万円

年収	240万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	15万円

給与制度:インセンティブがあるのでがんばれば結構稼げます。ただ、インセンティブ貰

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 通信事業部

3.0

口コミ投稿日：2022年05月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	19万円	3万円	0万円

年収	220万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員も正社員も賞与年2回。社員になり実務経験を積んで結果を出せば責

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2020年11月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	--万円	--万円	--万円

年収	240万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:自分の実力に応じて賞与はあります。各種手当てなどありますが自己申請なの

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1

口コミ投稿日：2021年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	0万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員でも賞与が支給されると就業規則には書いてありますが、私は支給さ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与に関しては契約社員にも支給されると就業規則に書いてあったが、私は支

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2020年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:6ヶ月に一度定期テストを行い、合格か不合格かで最大2.8万程給与が変わ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与は個人の目標を達成する事によって、達成度合いで支給額が変わるのでや

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回答者：男性/ スマホ販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2022年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:インセンティブが多いように思います。評価制度:実績を出すと昇進や昇格が

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回答者：女性/ 店舗販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7

口コミ投稿日：2020年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	23万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:インセンティブが大きく左右する。インセンティブを目的として働くので働き

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回答者：女性/ 携帯販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2020年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実力主義なので、成績が良ければとてもいい。悪いと下がっていく。評価制度

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回答者：男性/ 携帯販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:基本給は少ないです。ただ、頑張り次第でインセンティブにより一般のサラリ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：数字を出せる人間への評価は高い。実力がハッキリ評価されるので、高いモチ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ぱっと見は高い給料を貰えてるように見えるが、時間外業務が大変多い。いく

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回答者：男性/ 通信系販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2022年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	3万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

給与制度:やったらやった分だけ自分に還元されます。商材1つずつに獲得料金がついて

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	33万円	3万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は一般(底辺の中で)は高い方だと思いますが、残業や労働時間、休みの

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回答者：女性/ けーたい/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2023年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ああやね縄はわなわなな罠の腹を那覇を今朝やわな葉を爽やかゆなシワは間沢

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：確かに給料は良い方だと思う。様々な手当てがあって充実している。ただ遅刻

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本的に頑張ったら頑張った分だけ給料に反映されるので、ガツガツ稼ぎたい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料に関してですが、インナー（販売手当）は昔よりも条件が厳しくなってい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列ではなく、完全な成果主義です。しかし、個人のインセンティブの条

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：自給はいい方だと思いますが、インセンティブの条件が厳し過ぎます。いくら

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

1.8

口コミ投稿日：2017年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価については正直あまり良くない企業様だと感じました。企業として実

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給与制度:各種保険、手当てなども充実しており交通費も全額支給なのでアル... 続きを見る

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会社名	株式会社ピーアップ
業界	その他（その他）
URL
所在地	東京都足立区千住１丁目４－１東京芸術センター　１１Ｆ

従業員数	350名
設立年	1998年
資本金	100百万円
代表者	中込正典
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ピーアップの平均年収は421万円、年収範囲は250～750万円です（57人の正社員の回答）。

株式会社ピーアップで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを73件掲載中。

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3		双日株式会社 3.6 口コミ(649件)
4		住友商事株式会社 3.6 口コミ(544件)
5		株式会社メンバーズ 3.5 口コミ(1212件)

(3.0)	株式会社ワールドストアパートナーズ口コミ(4502件) 平均年収（正社員） 272 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:店長などになれば、各種手当てなどつきますが、それ以外はほとん... (続きを見る)

(3.1)	コネクシオ株式会社口コミ(4047件) 平均年収（正社員） 416 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / スタッフ給与制度:年々上がっていってるので、お給料面ではいいほうだとおもう。休... (続きを見る)

(3.1)	株式会社TMJ 口コミ(2843件) 平均年収（正社員） 411 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 発信 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:私の周りは派遣の方が多かったので派遣会社によってお給料に違い... (続きを見る)

(3.0)	株式会社コスモネット口コミ(2595件) 平均年収（正社員） 334 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:インセンティブが無いので実績を上げようと前向きな社員は少数の... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ティーガイア口コミ(2350件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売職 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / なし給与制度:昇給は年に1回、賞与は年2回。他にインセンティブで、店舗で数... (続きを見る)

(3.3)	MXモバイリング株式会社口コミ(2167件) 平均年収（正社員） 412 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / モバイル事業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:年に1度基本給は数千円上がる。数字を頑張ってても、上司に恵ま... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ドコモCS 口コミ(2147件) 平均年収（正社員） 527 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員給与制度:基本給23万円にリーダー手当が1万円ついてきていた。... (続きを見る)

(3.4)	株式会社Wiz 口コミ(1880件) 平均年収（正社員） 374 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:それなりに評価してくれる。客観的に見て明確な目標を設定してく... (続きを見る)

(3.1)	DSP株式会社口コミ(1594件) 平均年収（正社員） 319 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:賞与はなく年俸制です。住宅補助等も全くありません。特に定期的... (続きを見る)

(3.3)	株式会社日立システムズ口コミ(1518件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給は結構致します待遇はいい方だと思います... (続きを見る)

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