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アメリカンホーム医療・損害保険株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
492万円250~800万円33

(平均年齢35.8歳)

回答者の平均年収492万円
回答者の年収範囲250~800万円
回答者数33

(平均年齢35.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
410万円
(平均年齢36.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
529万円
(平均年齢36.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
533万円
(平均年齢32.8歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
410万円
(平均年齢39.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳510万円650万円5
30~34歳478万円750万円10
35~39歳517万円800万円9

年収分布

(人)
(万円)

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アメリカンホーム医療・損害保険株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:インセンティブに沿って賞与がある。評価制度:月に一回面談がある。また異
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保険金支払承認部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 19万円 5万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給のプロモーションはなかなかしてもらえません。また賞与も何1回の業績
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:手厚いイメージ。新卒にしてはよく貰えてる方だと思います。評価制度:実力
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事業開発部/ 部長

3.2
口コミ投稿日:2022年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
15000万円 937万円 0万円 3750万円
年収 15000万円
月給(総額) 937万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3750万円
給与制度:頑張っただけもらえる評価制度:年1度の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は普通です。 グレードが給料も上がると増えると聞いていますが、昇給
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年間目標を立てる上司と四半期に一度面談で面接あり人事の相談も受けられる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:できる人と全くできない人の差がほとんどなく、昇格する以外に大幅にアップ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準が高く、部署や上司にもよるが、パフォーマンスが良くなくても、1
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:2015年頃までは年7ヶ月分ボーナスがありましたが、その後うち5ヶ月分
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この業界は元々割と高給ですが、業界平均よりやや高いと言われていました。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:頑張ばればその分評価してくれる点はいいが、あくまでも上司の判断によると
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター

2.9
口コミ投稿日:2024年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 400000万円 50000万円 0万円
年収 1100万円
月給(総額) 400000万円
残業代(月) 50000万円
賞与(年) 0万円
給与制度:AIGグループのため給料は良いです。また補償なども
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 55万円 --万円 110万円
年収 800万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 110万円
給与制度:グレードに応じた給与制度です。課長代理級は19〜 年収は900前後か課
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 55万円 --万円 110万円
年収 800万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 110万円
評価制度:昇進はなるべくしてなるタイミングを待つしかないと思います、特に基準は無
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:コールセンターのオペレーターは、新規契約獲得のための営業部署と保全系の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは12ヶ月で分割。 さらにインセンティブは、自分と会社と世界のA
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかくインセンティブ制度が素晴らしかった事。これは部署にもよって様々
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:事務職のため給与は低い。ボーナスも多くはないので、同年代と来るべと年収
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:私たちが勤務している期間に、上司に当たる方が退職されることになりました
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アメリカンホーム医療・損害保険株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 損害サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月22日
福利厚生:本社は外資だけに微妙ですが、退職金や社会保険は大丈夫です。健康診断もあ
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月09日
福利厚生:住宅補助や寮はありません。通勤手当は交通費が全額支給されます。退職金も
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回答者: 女性/ エリア事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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東京都港区六本木1丁目8-7MFPR六本木麻布台ビル 10F
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
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大阪府大阪市中央区城見1丁目4-35
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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