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株式会社ネオキャリアの平均年収は400万円、年収範囲は240～800万円です（344人の正社員の回答）。

株式会社ネオキャリアで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを547件掲載中。

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株式会社ネオキャリアの口コミを探す

回答者：男性/ 人材派遣/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給は年に2回賞与は業績によるがないと考えていいインセンティブも個人目

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実力主義をはっきりと打ち出していることもあり、結果を出し続ければ上がる

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回答者：女性/ 正社員オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年02月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：年俸制で賞与などはなく、月給に反映されているので、安定した収入が見込め

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:昇給は年2回。賞与は無いです。成果を上げていれば1回の昇給は多い方だと

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は無いが、ベースになる給与水準が高い為特に不満に思う事はありません

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業本部/ なし

3.0

口コミ投稿日：2024年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	20万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスはなく、インセンティブがメインでした。ただ、インセンティブも部

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
336万円	22万円	6万円	0万円

年収	336万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	0万円

給与制度:定量面での評価に併せ、定性面の評価もあるゆえ、自身にコミットできる人間

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回答者：女性/ P職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メディア事業本部/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2021年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	22万円	7万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	0万円

給与制度:成果を上げていればそれなりに上がる。インセンティブもそれに応じて。ただ

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 中途向け求人広告の代理店

3.6

口コミ投稿日：2021年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:半期に一度、給与改定があります。大まかな仕組みは以下の通りです。事業部

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2021年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:同業他社より少ない、とにかく割に合いません。新卒の方はここでないととい

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回答者：男性/ SA/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸制。達成すれば1万円だったと思う。部署ごとに稼げるところとそうでな

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	5万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はなくインセンティブ制です。ぶ部署によりますがノルマが高くインセン

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	33万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇格やインセンティブの基準は開示されており、達成し続けたり、対象となる

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回答者：男性/ CA/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マネージャー

3.0

口コミ投稿日：2021年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	35万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は新卒だと、私の入社時は25万～のスタートでした。昇給があるのは、

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回答者：女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SaaS事業開発本部/ リーダー

3.8

口コミ投稿日：2021年01月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	22万円	4万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	0万円

給与制度:主体性が重んじられる風土があり、主体性を持つメンバーこそが昇給しやすい

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業は頑張って成績を残せば年俸も上がっていくが、営業事務はいくら頑張っ

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回答者：男性/ 介護/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 介護/ 派遣

4.0

口コミ投稿日：2024年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	80000万円	80000万円	40万円

年収	100万円
月給（総額）	80000万円
残業代（月）	80000万円
賞与（年）	40万円

給与制度:派遣という特性上給料はやや良いですが、いつ切られるか分からないというプ

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回答者：女性/ 介護士/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
276万円	17万円	0万円	0万円

年収	276万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:時給は能力というよりも派遣先が支払える額によって決まるようです。就業前

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
80万円	5万円	0万円	0万円

年収	80万円
月給（総額）	5万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:派遣先での時給が提示される点は満足です。内容と時給が合うかど

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回答者：男性/ 派遣社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ ナイス介護

3.1

口コミ投稿日：2023年07月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	0万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣社員として勤務していました。このような形態で働くのは初めての経験。

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2022年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	25万円	1万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

賞与:給与から社会保険費を除き、時給、交通費、残業代が手取りとなる。時給計算は1

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
150万円	12万円	0万円	0万円

年収	150万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:退職金ありとなってましたが、なかったです。あと、他社の派遣会社は有給が

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 介護/ 一般職

3.8

口コミ投稿日：2022年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	2万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は年１回個人の営業成績等により数千円位から数万円程度。上司の評価も

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2022年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	25万円	1万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:先ほども書いたが、派遣社員に昇給は無い。とは言え、派遣先の人材会社に

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2022年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	25万円	1万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:基本的に給与は良かった。残業もそこまで長くはなく、15分単位

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員/ 介護/ 介護スタッフ

5.0

口コミ投稿日：2022年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣社員でも、しっかりと働けます自分の働きたい施設さんを担当者の方が探

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回答者：女性/ 登録派遣社員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	70万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:派遣社員として登録しました。担当した営業の人柄は悪くないのですが、営業

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 横浜/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2021年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
150万円	14万円	0万円	0万円

年収	150万円
月給（総額）	14万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:半年で昇給50円が限界資格有りでも無しでも関係ない厚生年金社会保険等は

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回答者：女性/ 営業サポート/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
25万円	25万円	0万円	0万円

年収	25万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:頑張れば昇給するイメージですしっかりと給与テーブルと、評価制度、目標設

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回答者：男性/ マーケティングデータ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託/ マーケティング/ なし

2.8

口コミ投稿日：2021年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	17万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与などはあまり良い方ではない。賞与も派遣にはなく、待遇面では、派遣先

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	18万円	0万円	0万円

年収	220万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年に一度昇給のチャンスがあります。契約社員だったため賞与はありませんで

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2021年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:みなし残業としての残業手当評価制度:年功序列はない。完全に売り上げ主義

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:あまり昇級は望めない。評価制度:実力主義だが男性は初めから正社員で登用

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与なし、達成しないと昇給なし福利厚生はよくない安定を求める人には向い

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	33万円	0万円	20万円

年収	420万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:年2回の昇給査定によって給与が決まる。給与における各種手当の占める割合

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

給与制度:時給制だが、基本的に頑張りに応じてupする。ボーナス無し。評... 続きを見る

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株式会社ホットスタッフ富士の年収・給与

4.4

静岡県富士市伝法２５２９－５ランドマークＦＵＪＩ３Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

評価制度:とにかく実力主義です。やる気・頑張り次第で、どんどん昇進出来... 続きを見る

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株式会社ネオネットの年収・給与

3.1

東京都千代田区神田北乗物町16英ビル4階

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:昇給は年に1回7月、賞与支給は年に2回7月と12月にあります... 続きを見る

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【西宮】人材コーディネーター（介護業界特化）◆グループ内最大事業！/月給28万円～/土日祝休み

正社員

月給：28万円　～　60万円東京都新宿区西新宿1丁目20番2新宿サンエービル4階

【新宿】人材紹介立ち上げ営業（介護業界特化）グループ内最大事業/月給30万円～/土日祝休み

正社員

月給：30万円　～　60万円東京都新宿区西新宿1丁目20番2新宿サンエービル4階

【神戸】人材コーディネーター（介護業界特化）◆グループ内最大事業！/月給30万円～/土日祝休み

正社員

月給：30万円　～　60万円東京都新宿区西新宿1丁目20番2新宿サンエービル4階

人事◆年間休日123日/インセンティブあり

正社員

月給28万円以上＋インセンティブ ※想定年収：400万円～500万円本社：東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階／「新宿駅」より徒歩5分

サポート事務（未経験歓迎）◆80%以上未経験/個別カスタマイズ研修/残業なし/産育休取得率100％

正社員

首都圏：月給23.2～27.0万円+各種手当　※交通費別途支給※昇給制度あり東京都内、または近辺エリア（埼玉・千葉・神奈川）の各プロジェクト先。★エリア採用★転勤はありません！

会社名	株式会社ネオキャリア
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.neo-career.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿１丁目２２－２新宿サンエービル　２Ｆ

従業員数	1800名
設立年	2000年
資本金	100百万円
代表者	西澤亮一
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ネオキャリアの平均年収は400万円、年収範囲は240～800万円です（344人の正社員の回答）。

株式会社ネオキャリアで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを547件掲載中。

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(877件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(14005件) 平均年収（正社員） 639 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:目標達成度合いによって大幅に給料が変わる評価制度:数字も大事... (続きを見る)

(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(11019件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:賞与は年に一回、1ヶ月分が夏頃にあります。昇給制度はあります... (続きを見る)

(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8364件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / 法人営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:年２回ボーナスがもらえ、昇給の機会がある。また、営業では３か... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7740件) 平均年収（正社員） 440 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与は安く、昇給も微々たるもののため、結婚して子供がいる人は... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7492件) 平均年収（正社員） 337 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:昇給は年一回、賞与は年二回。資格手当はIT系の資格のみならず... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6120件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員評価制度:完全実力主義です。結果を出せていれば、昇進昇格可能です。ただ... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5892件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 派遣社員 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣会社としては良。賞与無。エンジニアは段階評価があり、それ... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5116件) 平均年収（正社員） 348 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:施工管理の場合は残業で稼ぐのがメインになるのかなと思います。... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4971件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:まあまあ新卒にしては、もらえる方じゃないかとおもいます。評価... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4692件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術職員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:一年目は賞与などありません。二年目以降も寸志程度です。評価制... (続きを見る)

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