回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 125万円 |
月々の給料は安く思える。
ボーナスによって年収が高くなっている。
福利厚生が充実しているとは思えない。
有給などは自由に取れる会社。
評価制度:
基本的には年功序列で上がっているように思える。
予算数字が毎年高い目標となっており、達成するのに中々難しい状況でもある。
予算数字を上回らないとボーナスの査定は上がらない。
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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