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株式会社ジェイウェイブの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 労務管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月04日
女性の働きやすさ:現在、女性社員が増えてきていて働きやすい環境が整いつつあります
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回答者: 女性/ 労務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月04日
女性の働きやすさ:定時時間内に効率よく仕事を終わらせる事が出来れば、残業もなく定
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月22日
女性の働きやすさ:女性にとって営業となると大変だと思われるイメージですが私の場合
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月16日
女性の働きやすさ:女性も活躍中です。企女性・男性問わず活躍で
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回答者: 男性/ 労務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:女性が特に働きづらいという
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
女性の働きやすさ:営業所によるが、パート事務の方は働きやすいと思う。タイムリーな
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月27日
女性の働きやすさ:女性でも実力次第で役職はつく。実際役職者もいるため、そこはいい
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月29日
女性の働きやすさ:女性も数字を出すと等しく評価されます。実際に男性より稼いでいる
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月06日
女性の働きやすさ:特に性別は関係ないと思いますが、スタッフからのストーカー被害な
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回答者: 回答なし/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:売上次第。休暇は取
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年07月10日
女性の働きやすさ:女性の事務員は多いが、女性の営業はまだまだ少ない。うちに限らず
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
女性の活躍・女性管理職:事務員さん以外の女性社員は数名しかいなかったと思います。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
女性の働きやすさ:固定概念と偏見から女性が採用してもらえない。おそらく、女性は働
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
女性の働きやすさ:全体的に男性の方が比率は多いです。良くも悪くも女性を特別視する
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
女性の働きやすさ:管理する派遣先が製造業メインであり、そこで働くスタッフは男性ば
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
女性の働きやすさ:営業社員であれば男性であろうと女性であろうと結果が全てなので差
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月02日
女性の働きやすさ:製造業への派遣が主だったので、女性には難
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