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株式会社山清工業九州の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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新卒入社

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計部

1.5
口コミ投稿日:2022年02月03日
成長・キャリア開発:
入社時の基礎研修のみで、その後キャリアアップの為の教育支援は一切ない
またOJTも現場の個人任せで会社としての仕組みがない

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
教育・研修:数年新人が沢山入っている。色々な部署を回って仕事内容を理解するのは大
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回答者: 回答なし/ 製造員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 製造部

2.6
口コミ投稿日:2022年06月12日
成長・キャリア開発:成長は見込めない働きがい:働きがいは
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
成長・キャリア開発:自分のモチベーション次第。部署にもよるし、リーダーの質にもよ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:・やりがいは部署によりけり。売り上げ重視で品質は2の次にしているように
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