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株式会社アイ・エス・シーの年収・給与の口コミページです。

株式会社アイ・エス・シーで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを4件掲載中。

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 事業推進部/ 係員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	2万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	95万円

給与制度:
年齢給と職能給、それに資格手当や住宅手当を合算した給与体系となっている。

給与制度の満足点:
年齢給があるため、毎年少しずつではあるがベースとなる給与は上がっている。

給与制度の改善点:
年齢給の上がり方が微々たるものであるため、職能給、資格手当を拡充してほしい。

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 事業推進部/ 係員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	2万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	95万円

モデル年収:月収や賞与は主に年齢給と職能給で決められています。いずれも徐々に上が

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 事業推進部/ 係員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	2万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	95万円

賞与:6月、12月に賞与が支給されます。支給金額は業績と人事評価により決められて

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 事業推進部/ 係員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	2万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	95万円

評価・昇給制度:年に1回、自己申告書を提出して、満足度や異動希望、実績などをアピ

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株式会社アイ・エス・シーの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年07月13日

福利厚生:退職金がある。勤務地によって金額が変わるが、住宅補助がある。オフィス環

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東京都港区虎ノ門１丁目３－１東京虎ノ門グローバルスクエア

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務本部総務部/ 部長

賞与:間接部門は、担当役員以下所属部長達で上長の賞与考課の妥当性を... 続きを見る

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会社名	株式会社アイ・エス・シー
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.isc-tokyo.co.jp/
所在地	東京都豊島区南池袋２丁目２６－５都民興業池袋ビル

従業員数	106名
設立年	1984年
資本金	10百万円
代表者	藤原正博
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社アイ・エス・シーの年収・給与の口コミページです。

株式会社アイ・エス・シーで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを4件掲載中。

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社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:賞与は年間約2ヶ月（半期1ヶ月×２）評価制度:参画するPJに... (続きを見る)

(3.4)	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社口コミ(2321件) 平均年収（正社員） 438 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / システムソリューション事業部 / メンバー給与制度:昇給賞与⇒基準は基本給×2が6月、12月に貰える、パフォーマ... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2252件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / SIer / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:年2回賞与あり。昇給チャンスは年2回あり、前提条件を満たした... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2251件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー評価制度:年に一度の目標設定があり、達成度評価と行動評価がある。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は毎年4月に人事考課の内容で行われます。各役職で給与バン... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / webデザイナー / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:評価制度は、従業員の成長を最大限にサポートし、モチベーション... (続きを見る)

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