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株式会社東武ホテルマネジメントの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 女性/ 料飲サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
事業の強み:
親会社が鉄道なので、急になくなる心配はまずないですし、鉄道系のホテルとして、駅から近かったりその駅や地域の特色に合わせた、ホテルの種別展開がなされていると思います。(品川であれば、サラリーマンが多いという客層に合わせてビジネスホテル、錦糸町であれば、観光客やファミリーに合わせ、ラウンジも含めてレストランを4つ持つシティホテル、など)

回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月12日
事業の強み:東武鉄道が親会社なので、雇用の心配はないと思う。コロナ禍であっても、
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月24日
事業の強み:鉄道系の会社なので、繋がりが多くいろいろな視点で楽しめる事業の弱み:
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回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月09日
事業の弱み:親会社が鉄道ってだけで生き残っているような会社です。オシャレでもない
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回答者: 女性/ 料飲豚/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月24日
事業の強み:東武鉄道というバックボーンがあるため、倒産したり経営不振には陥らない
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回答者: 男性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 宿泊部/ 主任

1.4
口コミ投稿日:2021年09月08日
事業の弱み:ホテル業の為、コロナの影響が大きく響き建て直すまでに時間がかかること
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回答者: 女性/ 宿泊部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月28日
事業の強み:鉄道会社が親会社なので潰れる心配は少ない事業の弱み:給料がとにかく低
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回答者: 女性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ フロント

3.1
口コミ投稿日:2023年02月24日
事業の強み:強みは、親会社が鉄道だからだと思います。潰れることはないと思います。
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月13日
事業展望:コロナウイルスの影響により莫大な赤字を抱えてしまったため、コロナウイル
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回答者: 回答なし/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月07日
事業の弱み:今回のコロナのように、突然お客様が0になる事態が発生する可能性がある
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回答者: 男性/ 支配人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売促進/ 支配人

3.5
口コミ投稿日:2020年08月12日
事業の強み:東武鉄道の連結子会社である。安定した企業経営事業の弱み:親会社の意向
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
事業での社会貢献:私が働いてるホテルはシティーホテルなので地域の方々からとても愛
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長性・将来性:2020年に向けて訪日外国人も増えてきますし、新しいホテルも増え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
事業での社会貢献:逆に海外からのお客様がとても多いとホテルの雰囲気はとても変わっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
会社の安定性:様々なジャンルに進出してる会社なので一つ一つにしっかり力を入れられ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:やはり忙しい日などは、一人一人のお客様に対して親身になって接客ができな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:毎年多くの方々が入社してきています。新入社員の中にはホテル学校に行
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:フロントでのチェックイン、チェックアウトの手続き。また周辺や館内の案内
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
会社の安定性:私のホテルの上には東部鉄道さんがついてるのでとても安心です。また鉄
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長性・将来性:今後ホテル業界活性化してくる中で他の会社も新しいホテルを作ったり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:ホテル業はやはり最初に抱いてた理想とギャップがとてもある点が多いで
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
雇用の安定性:中途入社が多い。また本社社員は出張だらけであり、社内に話せる... 続きを見る

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