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株式会社大韓航空の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
588万円300~1050万円13

(平均年齢35.5歳)

回答者の平均年収588万円
回答者の年収範囲300~1050万円
回答者数13

(平均年齢35.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
690万円
(平均年齢41.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
463万円
(平均年齢27.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
575万円
(平均年齢44.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
850万円
(平均年齢31.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
350万円
(平均年齢27.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳642万円850万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社大韓航空の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2016年09月02日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:航空会社の中では給与水準が高いです。
転職された方等から聞いた話だとアジア系のキャリアでは軍を抜いております。
また割引航空券も充実しているので、
休みさえとれれば旅行好きの方にはよいかと思います。
休みがとれればの話ですが。
口コミ投稿日:2015年10月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料額は平均より高い。年功序列で勤務年数を重ねると一定額の年収を得るこ
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口コミ投稿日:2023年03月02日

回答者: 回答なし/ 予約課/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 23万円 0万円 165万円
年収 450万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 165万円
給与制度:平成初期の頃の話になるので、珍しくなかったが、男女の基本給の差はあった
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:4大卒初任給などは世間一般水準と思われるが、賞与 6, 12月年2回
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口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 客室乗務

3.6
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 --万円 10万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給はありません。賞与もありません。また契約社員なので上がることもあり
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口コミ投稿日:2021年06月21日

回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:会社の業績がいい時はボーナ
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口コミ投稿日:2020年06月22日

回答者: 女性/ 乗務員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 客室部

3.9
口コミ投稿日:2020年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+乗務手当交通費やクリーニング代や語学力手当などが合わせて振り込
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準】特に問題が無ければ、毎年自動的に昇給されます。役職に応じ
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株式会社大韓航空の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:4大卒初任給などは世間一般水準と思われるが、賞与 6, 12月年2回
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株式会社大韓航空の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 客室乗務

3.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:退職金や住宅補助はありません。ステイ先のホテルは準備してくれるため、寮
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月21日
福利厚生:自社及び提携航空会社への優待搭乗が可能です。退職金制度あり。オフィス環
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