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株式会社パレスエンタープライズの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月27日
成長・キャリア開発:キャリアは基本的に月日を重ねれば自動的に役職がつきます。なの
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回答者: 男性/ フロント業務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊部署/ 一般社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:業務は実際に現場で働きながら覚えていく感じでした。とにかく人
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月05日
成長・キャリア開発:人間的に(メンタル)は鍛えられると思います働きがい:お客様と
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年09月04日
成長・キャリア開発:特になし。働きがい:お客様とのコミュニケーションを取っている
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月12日
成長・キャリア開発:年功序列の会社なのでキャリアアップは望めませんでした。年数を
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回答者: 女性/ ホテリエ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月22日
成長・キャリア開発:転職率が高く、早くから仕事が回されるようになる。しかし一人前
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回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月03日
成長・キャリア開発:調理や接客などのコンクールも積極的に取り組んでいる。向上心が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年03月28日
働きがい:【仕事のやりがい】お客様と直に接し、感謝をされた時、名前顔を覚えていた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:部署によって残業の量がかなり変わります。 表のサービスの若いコ達は表でこ
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働きがい:【風通しのよい会社か】いいえ 無理難題な指示が多く、朝令暮改... 続きを見る
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:接客業なので、英語力やコミュニケーション力はは伸びるかもしれ... 続きを見る
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:接客スキルやパソコンスキルがある程度身につけられるので今後の... 続きを見る
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回答者: 男性/ 本部勤務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:入社してすぐと配属してからも定期的に研修が設けられています。... 続きを見る

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