Item: 人材プロオフィス株式会社
Rating: 2.5
Author: 男性 / 営業 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 営業部 / 一般

3.4

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

企業文化・社風・組織体制：自由度が高く、意見は言いやすい環境。自由度が高い分責任

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

企業文化・社風・組織体制：営業所の社員の数が少ない。そのためやることが多い。営業

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.5

口コミ投稿日：2023年08月02日

企業カルチャー・社風:誰も経営陣に物言えない環境組織体制・コミュニケーション:交

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会社名	人材プロオフィス株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.jinzai-pro-office.co.jp/
所在地	大阪府枚方市新町１丁目１２－１関医アネックス第2ビル2階

従業員数	90名
設立年	1987年
資本金	100百万円
代表者	末吉修
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

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