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株式会社創英コーポレーションの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 教室職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学習塾事業部/ 教室長

3.5
口コミ投稿日:2024年03月30日
福利厚生:住宅補助は入社1年目のみ。通勤にかかる交通費は全額保証される。退職金制
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回答者: 男性/ 創英ゼミナール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学習塾事業部/ 教室長

3.5
口コミ投稿日:2023年12月29日
福利厚生:通勤手当は全額支給されているが退職金等は吸収された会社の元社員の一部に
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月08日
福利厚生:・退職金はない。人材の流動性が高いためか長く働く仕組みにはなっていない
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回答者: 男性/ 創英ゼミナール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学習塾事業部/ 教室長

3.5
口コミ投稿日:2023年06月15日
福利厚生:退職金はなし住宅補助は1年目の新卒時代はあったが教室長に昇進した瞬間に
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回答者: 男性/ 創英ゼミナール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学習塾事業部/ 教室長

3.5
口コミ投稿日:2022年12月07日
福利厚生:退職金はなし住宅補助は1年目のみ社会保障は完備されているあとは役職に応
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回答者: 男性/ 創英ゼミナール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学習塾事業部/ 教室長

3.5
口コミ投稿日:2022年05月16日
福利厚生:退職金なし役職に応じてキャンピングカー借りれたり色々あるオフィス環境:
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回答者: 男性/ スクール運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 学習塾指導部/ 教室長

2.2
口コミ投稿日:2021年01月20日
福利厚生:退職金はありません。住宅補助は新卒社員のみあります。社員旅行にお金を使
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
福利厚生:保養所として提携のホテルがあったり、キャンピングカーを借りることが出来
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
福利厚生:一般的な企業の福利厚生と言ったかんじ。オフィス環境:立地・建物内の清潔
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月07日
福利厚生:なし:退職金、住宅補助。あり:社員旅行の積立金(毎月給与からひかれる)
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月05日
福利厚生:福利厚生制度は徐々に整備をされてきているが、制度の使い方が周知されてお
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
福利厚生:住宅手当はあります。退職金はないため、自分で資産形成をする必要がありま
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
福利厚生:保養施設やキャンピングカーなどちゃんとした福利厚生が、あり、いつでも使
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回答者: 男性/ 教室責任者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月18日
福利厚生:特にない。オフィス環境:勤務する校
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回答者: 男性/ 教育事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育事業部/ 教室長

3.9
口コミ投稿日:2021年08月03日
福利厚生:あるが使ったことはない。退職金なしオフィス環
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月02日
福利厚生:入社1年目は単身者住宅補助で3万円支給されます。退職金はありません。育
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回答者: 男性/ 教室運営職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年08月05日
オフィス環境:数年は各教室にて勤務が確定しているため、会議室やカフェなどの共有ス
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
福利厚生:福利厚生はありません。退職金などもないし、出るのは交通費ぐらいでしょう
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月14日
福利厚生:特に何もない。離婚者の人数がものすごく多いが、なにか関係あるのかな?と
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
福利厚生:残業手当、住宅手当、家族手当は一切なし。退職金制度もなし。だけど社員旅
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回答者:専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
オフィス環境:孤立している社員が多いです。正社員150名くらいが100店舗くらい
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
オフィス環境:校舎によって、ある備品と無い備品があったり、綺麗だったり汚かったり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:初期設定として与えられるものが少ないのでその都度備品を発注しなくて
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回答者:専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
福利厚生:季節講習会の売り上げが大きい人には報奨金があり、頑張ればお金で還元され
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:校舎勤務は汚い校舎もたくさんあり、よい環境とは言えません。数字に追
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:一般的だが健康保険、厚生年金に加入していること。社員旅行などもあるが賛
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:本部社員はランドマークタワーの42階で勤務。上空から下界を見渡す環
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
オフィス環境:校舎によって全然違う為、新しいやつ設備に囲まれて運営がスムーズに進
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回答者:専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】なし。自主的に仲間を募ってスポーツをやる
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回答者:専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
オフィス環境:ゴールデンウイークは7連休を毎年とれている。年末年始も5連休を守れ
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回答者:専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】社会人なら健康管理は自分の責任ですので、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:ほとんどの校舎で、社員は室長一人なので、特に他人に気を使ったり、い
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:仕事としての組織はできてない。オフでは仲の良い人でも業務の連携は出
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:仲が良い。直属の上司が所属するグループなどに参加できれば、オフの付
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

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回答者: 女性/ 教務事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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