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株式会社創英コーポレーションの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教室長

2.8
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本13:00-22:00、夏期講習など講習期間は
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
勤務時間・休日休暇:塾業界の中ではホワイトではないかと思う。もちろん完全週休二日
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
勤務時間・休日休暇:上半期は完全週休2日だが、下半期は平日1日・土日どちらか1日
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回答者: 男性/ 創英ゼミナール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学習塾事業部/ 教室長

3.5
口コミ投稿日:2022年05月16日
勤務時間・休日休暇:定時は13時~22時ただ会議のほとんどは業務時間外に行われる
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回答者: 男性/ 創英ゼミナール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学習塾事業部/ 教室長

3.5
口コミ投稿日:2022年12月07日
勤務時間・休日休暇:普通の休日とグループ休がありグループ休はチーム内で上手く協力
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスを重視する人には向いていません。定時は1
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
勤務時間・休日休暇:校舎の在籍人数により、業務量も変わってくる。特に講習会、それ
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教室長

3.1
口コミ投稿日:2023年09月05日
勤務時間・休日休暇:みなし残業がはいっているので残業しても別途もらえることはない
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月05日
勤務時間・休日休暇:今は働き方を選んで年間休日日数を調整できるようになっているみ
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回答者: 男性/ 教育事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育事業部/ 教室長

3.9
口コミ投稿日:2021年08月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は繁忙期は12時間通常期は8時間残業は人それぞれ多様
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回答者: 男性/ 教室運営職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年08月05日
勤務時間・休日休暇:運営部はなんとかして教室の職員に週に2日の休みを作ろうとはし
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月29日
勤務時間・休日休暇:塾業界全般に言えることだが講習会時の勤務時間が9:00~22
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月02日
勤務時間・休日休暇:講習期間は勤務時間9時から22時と非常に長いです。また、下期
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回答者: 女性/ 教室運営スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月08日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取れません。ワンオペなので有休取得も難
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:13時~22時が基本勤務時間。午前中に通院など私用が済ませる
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月14日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制ではない。祝日は普通に勤務。ゴールデンウィーク
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:講習期間、面談期間は朝から晩までの長時間勤務になる。それにつ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は1日平均12時間です。残業は出ません。アポをとらな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月14日
多様な働き方支援:フレックスなどはない。特に選べない。有給は取れるが、自由には取
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月29日
勤務時間・休日休暇:残業時間が短い場合も、固定残業代は出ます。特に何もない日は、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月29日
勤務時間・休日休暇:定時前に会議などが入ること、休日数が少ないこと、繁忙期の勤務
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:13:00~22:00という規則ではあるが、結局は午前中に会
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:通常時は13時~22時なので特に問題は無い。しかし、保護者面
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:数字が行かないと休みはないのでライフワークバランスどころではあ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:平日は交代で休みをとる制度ですが、人手不足から出勤に変わるこ
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:10月後半から11月半ばまでは、保護者面談や保護者会があり連
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
社内制度:【社員交流のための制度】社員交流を促進しようとは会社が思っていない。社
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
多様な働き方支援:講習期間の勤務が軽く12時間を毎日越えます。冬期講習からシフト
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回答者:専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
勤務時間・休日休暇:基本は、日曜休み、平日のシフト休、オフシーズンの土曜休み、で
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:残業時間は80時間ぐらいになるんじゃないでしょうか。時期にも
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:日曜日はほとんど休める。しかし、目標数値が行ってなかったり、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年11月20日
多様な働き方支援:生徒の合格や成績アップのために働いているというよりも、いかに生
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:結局人がいなければ休日はつぶされます。どこに求人サイトにも年
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年11月20日
勤務時間・休日休暇:有給は好きなようには取れない。週休2日とうたっているが、週休
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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