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パーソルAVCテクノロジー株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
634万円330~1100万円19

(平均年齢36.5歳)

回答者の平均年収634万円
回答者の年収範囲330~1100万円
回答者数19

(平均年齢36.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
596万円
(平均年齢35.9歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
716万円
(平均年齢37.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳418万円600万円7

年収分布

(人)
(万円)

パーソルAVCテクノロジー株式会社の口コミを探す

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パーソルAVCテクノロジー株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職

回答者: 男性/ ソフトウェア設計開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社数年は社宅制度も使え、給与も少なくなく余裕がありますが、それ以降は
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回答者: 女性/ 組み込みエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 29万円 2万円 132万円
年収 480万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 132万円
給与制度:手当は通勤手当のみで、交通費は全額支給です。賞与は年に2回があります(
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 32万円 2万円 166万円
年収 550万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 166万円
給与制度:他社と比較するとそれなりに多いと思われる。ランク内のグレードの上のほう
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:年に一度の評価によって、昇給額等は確定される。直近の業績が上がっている
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回答者: 男性/ 主幹技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
990万円 60万円 0万円 270万円
年収 990万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 270万円
評価・昇給制度:評価は、年度末に目標計画の達成度に応じて評価される。昇給は達成度
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回答者: 男性/ 主幹技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
990万円 60万円 0万円 270万円
年収 990万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 270万円
モデル年収:同じ職位の中では、年度計画の達成度合い、能力の伸長度合いによって昇給
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回答者: 男性/ 主幹技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
990万円 60万円 0万円 270万円
年収 990万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 270万円
賞与:年度当初に部門の方針をベースに、自身の目標設定計画を作成し、上司と合意を得
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:等級ごとに給与テーブルが設定されており、前年度の自身で決めた目標に対す
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回答者: 男性/ 主幹技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
990万円 60万円 0万円 270万円
年収 990万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 270万円
給与制度:母体がパナソニックの子会社ということもあり、給与、賞与ともに業界平均よ
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回答者: 男性/ 主幹技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
990万円 60万円 0万円 270万円
年収 990万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 270万円
年収・給与の満足点・改善点:ある程度は客観的に評価されるため、納得性はあると感じ
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的な給与制度で特に変わったところは無いと思われる。通勤手当や家賃補
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回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給料は平均程度、住宅関連の手当てはそこまでよくないと感じる評価制度:昇
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:会社が合併してから、制度が変わりました。その年の評価によって上りも下り
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パーソルAVCテクノロジー株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 組み込みエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発

2.8
口コミ投稿日:2022年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:最近は初任給もあがってきていてそれほど悪くはないが、給料が上がり切った
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回答者: 男性/ ソフトウェア設計開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社数年は社宅制度も使え、給与も少なくなく余裕がありますが、それ以降は
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パーソルAVCテクノロジー株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 製品開発/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 電気設計課/ 主任技師

3.2
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:退職金は確定拠出年金制度、次の会社が対応していれば引継可能。オフィス環
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回答者: 女性/ 組み込みエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発

2.8
口コミ投稿日:2023年01月02日
福利厚生:レオパレスの寮があるが基本的に部屋が選べない通勤手当は出社した回数分出
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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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