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エクトミシステム株式会社の成長・働きがいの口コミページです。エクトミシステム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを115件掲載中。ライトハウスは、エクトミシステム株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月29日

働きがい:
この会社が、というわけではないけども、現在の現場が非常にいい現場で、私の事情を知った上でステップアップする仕事を準備してくださっているので、二年でエンジニアとして工数見積りや改修の設計、テストケース設計や、もちろん製造など非常に広い範囲で仕事に関われた。ある意味上司がいない、先輩がいないから出来たものだと思う。自発的に色々お金のかからない範囲でやるには自由かもしれない。

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年08月02日

成長・キャリア開発:成長を促される事はない。干渉されないという意味ではよく感じる

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回答者：男性/ 開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年04月28日

成長・キャリア開発：面接時にサーバー構築に挑戦したいと話したところ、若手でも挑戦

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回答者：男性/ 開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年05月02日

成長・キャリア開発：私は管理者業務より、技術者として働きたい希望があるので、今の

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月02日

成長・キャリア開発：開発もインフラも、上流から下流まで様々な業務にエンジニアが入

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月03日

成長・キャリア開発：面接のときにスキルアップのため構築業務に就きたいと話をしたと

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年05月06日

成長・キャリア開発：タイミングや自分のスキルの兼ね合いもあるが、自分の得意な言語

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年10月09日

働きがい：エンジニアの採用面接～就業先の営業、就業後のフォローまで一貫して担当す

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月22日

成長・キャリア開発：自分のスキルを一つずつ伸ばしていけるような体制が整っていると

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月22日

教育・研修：新卒採用をほぼ行っていないため、社内教育の点では、まだ整っていないよ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月29日

成長・キャリア開発:基本的に客先常駐ですので、現場によって成長出来る・出来ないは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月25日

成長・キャリア開発：自身の力量を考慮して業務や担当を割り振られて貰えるのと、上司

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月25日

成長・キャリア開発：スキルにより経験がないと参画出来ない現場もあるが、自分のやり

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月25日

成長・キャリア開発：何も考えず、言われたことだけしかしない様な人だと、向いていな

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月25日

教育・研修：中途採用が9割で、新卒採用を行っていないため、新人教育や研修について

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月08日

成長・キャリア開発：社員一人一人にとても温かみがあり、困っているときはすぐ助けて

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2017年03月07日

教育・研修：年に1～2回研修実施。技術の会社のはずだが、技術的な研修は数える程し

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年10月26日

教育・研修：教育制度・研修制度はこれから整備していかなくてはいけないと感じていま

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年10月26日

働きがい：特定分野に特化し、技術力を磨いたエンジニアの人材サービスを行っているこ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年10月26日

成長・キャリア開発：良い意味で、はじめての仕事もどんどん任せられるので、専門分野

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：社会のインフラを自ら立ち上げて支えていくことにやりがいを感じます。スマ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：仕事を通じた成長は人との関係性を築けた事です。色んな分野の方

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：業界素人として入ったが、勉強会や実践を通じてエクセル等基本的

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：人をまとめてその結果が如実に出てくるため、何事にも手を抜けませんが達成

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】しやすいと思う。形の上では役職があるが、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】目指せない。評価基準が曖昧

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】相談にのる社員は少ないと

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】風通しは悪くないと思う。役職関係なく意見は言えた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】具体的なアドバイスやサポートは同じ職場に配属さ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】まったくありませんでした　　　　　　　　　　　

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】本社が名古屋にあり、勤務は大阪なのでほった

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】本社や事業所近辺に在住の社員は月に一度程度会議をしてい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】出向先が決めた通りのスケジュール。同僚

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】失敗を見て見ぬ振りを。。と云うか我々の出向エリ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】小さい。本社が名古屋出向先が大阪で事務所も無く、

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会社名	エクトミシステム株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.ectomy.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市中区栄１丁目１６－１５ドービル　４Ｆ

従業員数	76名
設立年	2004年
資本金	20百万円
代表者	清水彰
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1943件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1649件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
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