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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 営業

5.0

口コミ投稿日：2023年11月15日

仕事を通して身につくスキル:
ビジネスプロセスアウトソーシング業界の利益構造、提案時の留意点、労働集約産業的な部分とともにITを使った労働生産性向上について学ぶことが出来ます。

今後のキャリア像:
セールスとしての商材では、ハードウェア、ソフトウェア、サービス、請負契約、サブスクリプション、クラウドなど多岐にわたる商材を販売し、ビジネスプロセスアウトソーシングによって経験商材の集大成とすることが出来ました。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 営業

5.0

口コミ投稿日：2023年07月05日

仕事の裁量権:裁量権があり自由な発想で計画の提案が出来る。社員一人一人の裁量に任

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回答者：女性/ テクニカルサポート/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年11月09日

働きがい:一緒に働いている仲間だけでなく、とにかく会社自体がとても親切。大切にさ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年09月28日

仕事の裁量権:裁量権はかなりあると感じる。逆に言われた事だけやってれば良い感覚の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 営業

5.0

口コミ投稿日：2023年12月19日

働きがいを感じるポイント:社内の各部署の人材と協力をしてお客様に提案をし、お客様

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年08月23日

仕事を通して身につくスキル:部署によって違うが、Excel等のOffice365

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回答者：女性/ 管理者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年03月13日

成長・キャリア開発:管理者等になれば新人育成等にも関われるのでとても勉強になる場

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 営業

5.0

口コミ投稿日：2023年11月15日

働きがいを感じるポイント:顧客の満足が得られるような商談を成立することが出来た時

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回答者：男性/ 日本コンセントリクス株式会社/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ コンタクトセンター事業部、マルチサポートグループ/ sv

3.7

口コミ投稿日：2023年04月13日

仕事の裁量権:入社数というよりは、能力や勤務態度により任せられる業務の質や量がか

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回答者：女性/ テレフォンオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月31日

働きがいを感じるポイント:クライアントからお褒め言葉をいただいたとき。この仕事が

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 営業

5.0

口コミ投稿日：2023年11月15日

仕事の裁量権:グローバルの指示によるものを遂行していくという意味では、会社組織の

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年08月23日

働きがいを感じるポイント:スタッフの方たちから、いてくれてよかった。助かったと言

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月27日

成長・キャリア開発:クライアント次第で部署の立ち上げなどが決まるためタイミングに

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年07月08日

働きがい:私がいる部署は、外資系の下請け。とにかく内部運用に変更が多い。外部シス

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年03月04日

成長・キャリア開発:比較的新しいプロジェクトがすぐ立つため管理者になりたいと思っ

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクニカルサポーター

4.0

口コミ投稿日：2023年08月31日

成長・キャリア開発:研修をとても丁寧にしてくださった。そのおかげもあり、初めての

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回答者：男性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アドバイザー/ アドバイザー

1.9

口コミ投稿日：2023年01月14日

成長・キャリア開発:無し働きがい:インセンティブがある部署では働きがいはあるが、

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回答者：女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月01日

成長・キャリア開発:IT関係の部署におりましたので、ITに関しての知識が増えます

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回答者：男性/ SV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年06月04日

成長・キャリア開発:若い年齢でも管理職にチャレンジ出来るため管理業務に携わりたい

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回答者：回答なし/ マネジャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 本部/ マネジャー

3.3

口コミ投稿日：2023年09月19日

仕事の裁量権:役職に応じた裁量権あり成長支援制度:覚えの限り、社員の成長を促すた

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回答者：回答なし/ マネジャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 本部/ マネジャー

3.3

口コミ投稿日：2022年12月14日

仕事を通して身につくスキル:関わった業務での知識（技術的知識、製品知識、サービス

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ なし/ なし

4.8

口コミ投稿日：2022年05月19日

成長・キャリア開発:人とのコミュニケーション能力、マネージング能力を身につけるこ

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ コールセンター/ マネージャー

4.3

口コミ投稿日：2022年02月02日

成長・キャリア開発:キャリアアップを行えればさまざまな経験をできるようになる。た

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回答者：男性/ 特になし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ カスタマーサポート

2.3

口コミ投稿日：2022年04月05日

成長・キャリア開発:担当部署によって様々ですが、担当してる業務に付随した事には詳

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年06月13日

成長・キャリア開発:同じ業務を淡々とこなしていく毎日ですが、業務の成績が良く、意

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2024年01月16日

働きがいを感じるポイント:お客様からかかってくる問い合わせにしっかりお答えできて

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2024年01月16日

仕事を通して身につくスキル:お客様とのコミュニケーション力様々な問題に臨機応変に

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2024年01月16日

仕事の裁量権:はんとしの勤務でしたので、特別な裁量権はありませんでした。ただ、お

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回答者：女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月17日

成長・キャリア開発:研修はほぼ無い。自分で頑張るしか無く、支援制度は全く関係ない

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ チームリーダー

3.6

口コミ投稿日：2023年11月20日

仕事の裁量権:ある程度役割をこなせるようになると、割と自由に裁量をコントロールで

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回答者：男性/ 在宅カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2023年08月08日

仕事を通して身につくスキル:カスタマーサービス。面倒見は良い風潮でした。知らない

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし/ 一般職

5.0

口コミ投稿日：2023年08月04日

働きがいを感じるポイント:お客様からありがとうの感謝の言葉や接客について良い印象

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月31日

働きがいを感じるポイント:お客様に感謝の言葉をいただけたとき。カスタマーサポート

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月22日

働きがいを感じるポイント:コールセンターはお客様のお困りごとを解決する窓口である

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月30日

成長・キャリア開発:研修は充実しているとは言い難い。部署にもよるだろうけど、業務

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会社名	日本コンセントリクス株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	http://japan.concentrix.com/
所在地	東京都江東区亀戸１丁目５－７錦糸町プライムタワー　３Ｆ

従業員数	2800名
設立年	1990年
資本金	310百万円
代表者	スティーブン・リンレイリッチ
決算月	11月
※ 一部、四季報データ参照

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