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日本コンセントリクス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アドバイザー/ アドバイザー

1.9
口コミ投稿日:2023年01月14日
成長・キャリア開発:無し働きがい:インセンティブがある部署では働きがいはあるが、
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月01日
成長・キャリア開発:IT関係の部署におりましたので、ITに関しての知識が増えます
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回答者: 男性/ サポートエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月19日
働きがい:クライアント様の製品に関する問い合わせに対応する業務を担当していました
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月12日
成長・キャリア開発:社員同士切磋琢磨して頑張ってました。研修がしっかりあったので
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回答者: 男性/ ITサポート/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月27日
成長・キャリア開発:資格手当や研修あり。正直なところ扱う内容が膨大であったため、
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月06日
成長・キャリア開発:入社時の研修と、社内の資格取得のための研修があった。資格を取
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回答者: 女性/ テクニカルサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月13日
成長・キャリア開発:タイピングを含めPCの操作がとても早くなる、コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月01日
成長・キャリア開発:成長特になし。淡々とこなすだけ働きがい:働き方もないため長く
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回答者: 女性/ テクニカルサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月25日
成長・キャリア開発:雇用形態にかかわらずチームリーダーになることはできる。支援制
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回答者: 男性/ エージェント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 海外PCメーカー・プロサポート

2.0
口コミ投稿日:2021年06月12日
成長・キャリア開発:成長の部分で言うと全くの未経験ならありだと思います。逆に他社
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回答者: 男性/ チームリーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ チームリーダー

3.0
口コミ投稿日:2021年05月15日
成長・キャリア開発:能力さえあれば勝手に上がっていく気がする働きがい:魅力のある
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月04日
成長・キャリア開発:成長に関しては一切できないと思う。基本毎日同じことの繰り返し
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月09日
成長・キャリア開発:研修がしっかりしており分かりやすいです。働きがい:職場環境は
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回答者: 男性/ サポート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
成長・キャリア開発:資格や今後キャリアを考えると何か支援制度があった方というと、
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月26日
働きがい:働きがいはある。上司から評価をしてくれるのでやる気につながる。少しだが
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月30日
働きがい:お客様をサポートすることが出来る様々な問題解決ができる接客業の基礎が学
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2021年01月05日
成長・キャリア開発:成長はやキャリア開発には少し向いていないような気がする。もし
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2020年07月12日
成長・キャリア開発:正直コールセンターの仕事はその人の考え方や職歴にもよるが人生
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回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2021年01月06日
成長・キャリア開発:基本的にクリエイティブ仕事ではないので、コツコツ指示どうりに
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2020年08月15日
働きがい:この会社で勤務し続けても今後の行動指針になるようなものは”なにも”得ら
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回答者: 男性/ サポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2020年11月10日
成長・キャリア開発:電話応対能力は上がるかも働きがい:残業すれば
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
成長・キャリア開発:お客様に対して上からものを言う風潮はあるかなーと思いますね。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
働きがい:対人とのやりとりの為、当たり前のことしかしていなくても感謝されるとうれ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
働きがい:電話で予約してを承るのみで、海外の人のやりとりをするとかの作業がらない
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
成長・キャリア開発:もの凄くPCの操作が早くなりました。そしてコミュニケーション
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】コールセンターなので操作困難な状況で連絡もら
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の中で一番困難に感じたこと】前回までの担当者の案内に不
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:Apple製品のテクニカルサポートコールセンターを外部受注している会社
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事が多いか、個人の仕事が多いか】チーム制ですが仕事自体は
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】難しいと思います。ごく一部
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】駅からかなり離れていたので通勤が面倒でした。近くに
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】随時スタッフを募集しているので中途でも関
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジは難しいです。やらなけれ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番うれしかったこと】長時間の案内だったにも拘らず、問題解
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】情報は常に共有していましたし研修で確認
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