回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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360万円 | 30万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 360万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
営業社員は、基本給+営業手当+みなし残業の合算が月給。
賞与はコロナ禍以降、暫く出ていませんが、基本給ベースでの支給となります。
昇給は少額ですが5月にあります。
また、著しい努力を重ねる事でインセンティブの支給も存在します。
評価制度:
年間目標の設定が存在し何れも、かなり高めの設定となります。
期首、期末に一応上長の面談もあります。目標を大きく上回る成果を出せば、相応の評価を貰える可能性も。
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