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千株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
373万円250~650万円30

(平均年齢28.3歳)

回答者の平均年収373万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数30

(平均年齢28.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
376万円
(平均年齢28.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
412万円
(平均年齢28.8歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
318万円
(平均年齢27.4歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
375万円
(平均年齢25.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳334万円435万円16
30~34歳458万円650万円6

年収分布

(人)
(万円)

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千株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年04月02日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:ボーナスは年3回でる。給与はみなし残業込のため、他社に比べて給与が低い
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口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 男性/ 広報/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は0.8カ月分×年3回。特に高いわけでも低いわけでもないかと思う。
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 27万円 6万円 24万円
年収 310万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 24万円
給与制度:新卒入社なのでわかりませんが、賞与が少ないと感じていました。評価制度:
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:IT企業だが1000万円プレーヤーがゴロゴロ、といった会社では無い。こ
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:部署問わず、長く勤めればそれなりに程度昇給できます。また、賞与は年3回
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口コミ投稿日:2016年06月15日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2016年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:タイムカードがないため、社員の残業数を把握する環境がなかった。 マネージ
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千株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月02日
福利厚生:退職金・住宅補助など手当はない。上場もしてない。あまり充実しているとは
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月14日
福利厚生:住宅補助はない。退職金の代わりとなる企業年金基金制度がある。オフィス環
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埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目11-9ニッセイ大宮桜木町ビル 4F
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:上司との相談、キャリアが段階のシートで決まる評価制度:年功序... 続きを見る
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東京都足立区千住関屋町1-15
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:最初は手取り良く見えますが、保険関係引かれてないだけなので1... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区本町3丁目5-7御堂筋本町ビル 1F
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与面では他のOLさんとかよりは多いと思いますが仕事の大変さ... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:賞与年2回。若手には住宅手当があるが大した金額ではない。4年... 続きを見る
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神奈川県横浜市西区北幸2丁目9-14相鉄本社ビル 8F
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愛知県名古屋市中区栄2丁目16-15ジーノット栄ビル
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:課によって業務内容が異なる為、評価基準が一定ではない所。... 続きを見る
3.0
埼玉県さいたま市北区宮原町1丁目505-1アイ第1ビル
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:年に一回昇給があってほんとに微々たるものだった。資格制度があ... 続きを見る
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東京都中央区日本橋人形町1丁目11-2川商ビル 7F
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:社長は給与が低いということを気にかけて、少しでも給与を上げよ... 続きを見る
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東京都新宿区西新宿8丁目17-1住友不動産新宿グランドタワー 28F
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:自分は特に給料がいいと思わなかった。正社員で、ある程度のポジ... 続きを見る

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