3.4

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千株式会社の平均年収は373万円、年収範囲は250～650万円です（30人の正社員の回答）。

千株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを34件掲載中。

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千株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
373万円	250~650万円	30人

（平均年齢28.3歳）

回答者の平均年収	373万円
回答者の年収範囲	250~650万円
回答者数	30人

（平均年齢28.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	376万円（平均年齢28.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	412万円（平均年齢28.8歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	318万円（平均年齢27.4歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	375万円（平均年齢25.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	334万円	435万円	16人
30~34歳	458万円	650万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
435万円	29万円	0万円	106万円

年収	435万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	106万円

給与制度:昇給は年に1回。賞与は決算賞与含め年3回。毎週会社のバリューに対するレ

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	27万円	0万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:新卒から入るとなかなか給料は上がりにくいと思う賞与は微々たる程度。期待

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回答者：回答なし/ 新規営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	6万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	20万円

給与制度:なかなか昇給しない。評価者が末端しか見ていないので、過程は無かったこと

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ リーダー

3.8

口コミ投稿日：2021年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:中途で転職された方だと高い給与をいただけるともいますが、既に働いている

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2021年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:コロナのこの情勢でも昇給・賞与ありました。評価制度:基準が不透明且つ新

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回答者：男性/ カスタマーセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ MGR

2.5

口コミ投稿日：2023年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	33万円	76000万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	76000万円
賞与（年）	100万円

給与制度:それなりに上がります。評価制度:普通。上司の育成スキル

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回答者：男性/ 新規営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	24万円	0万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:みなし残業込45時間の月給制です。賞与は年3回あり、年間2回の業績賞与

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	25万円	0万円	70万円

年収	380万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:昇給、賞与あり。決算賞与も出る。結果を出せば給料は上がり、賞与額も増え

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：数年働き、給与額もボーナス額も頑張れば頑張るほどもらえるという印象を持

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:ベンチャー企業ということもあり、同年代の人たちよりは

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスはおそらく絶対評価制？頑張れば頑張るほどもらえますが、評価が悪

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一年目で30万出せるような会社になったら良いな。昇給額は一定では無いの

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：半年に一度評価決定されてボーナス支給、その他は月給。一年目で30万越え

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：成果が賞与に反映される点は、モチベーションになる。各ランク？上位5番目

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：成果が賞与に反映される点は、モチベーションになる。各ランク？上位5番目

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：自分は特にない。職種によって給与ベースが違うので低い職種の人は給与の違

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千株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 営業サポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月12日

福利厚生:退職金制度はありますが使ってる人は聞いたことがないです。名前としてはい

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月02日

福利厚生:退職金はない。住宅手当もない。通勤手当は出社した分のみ支給される。男性

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東京都千代田区内神田1丁目12-1アルフレッサ神田ビル2階

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給与制度:契約社員から正社員になると月額の給料が少し減りますがボーナス... 続きを見る

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東京都渋谷区恵比寿1丁目21-8VORT恵比寿3-3F

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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東京都大田区下丸子２丁目１９－１１

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:上司や他部署の人もぼやしていましたが、給料が安い。昇給がない... 続きを見る

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会社名	千株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://sencorp.co.jp/
所在地	東京都千代田区大手町１丁目３－２経団連会館　１３Ｆ

従業員数	326名
設立年	2004年
資本金	50百万円
代表者	千葉伸明
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

千株式会社の平均年収は373万円、年収範囲は250～650万円です（30人の正社員の回答）。

千株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを34件掲載中。

1		三井物産株式会社 3.8 口コミ(1112件)
2		株式会社ベルパーク 3.6 口コミ(2108件)
3		双日株式会社 3.6 口コミ(649件)
4		住友商事株式会社 3.6 口コミ(544件)
5		株式会社メンバーズ 3.5 口コミ(1212件)

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社員口コミ回答者：女性 / 販売職 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / なし給与制度:昇給は年に1回、賞与は年2回。他にインセンティブで、店舗で数... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:それなりに評価してくれる。客観的に見て明確な目標を設定してく... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / コールセンター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:賞与はなく年俸制です。住宅補助等も全くありません。特に定期的... (続きを見る)

(3.3)	株式会社日立システムズ口コミ(1518件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給は結構致します待遇はいい方だと思います... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	376万円（平均年齢28.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	412万円（平均年齢28.8歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	318万円（平均年齢27.4歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	375万円（平均年齢25.0歳）

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