口コミ254件
年収・給与47件
求人1件
フォロー数25人

株式会社ダイヤモンドパーソネルの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社ダイヤモンドパーソネルで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを254件掲載中。ライトハウスは、株式会社ダイヤモンドパーソネルへの転職・就職活動をサポートします！

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

カテゴリから探す回答者から探す

回答者：男性/ 基板設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年08月27日

入社時の期待と入社後のギャップ：前職も同業だったのですが、その頃は残業が多く短納

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 不明/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 不明/ 平社員

2.4

口コミ投稿日：2024年03月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣社員なので入社前から特に何も期待していなかっ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年01月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:三菱電機エンジニアリングの子会社ということで、待

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年03月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:三菱電機系列なので賃金はしっかりしてると思いまし

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年12月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:大手企業と同じ職場、目線で仕事を進める分ため、そ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:年収があまり

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:業務内容は思っていたとおりです。ただ、年数を重ね

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ セールスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年06月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:成果主義と聞いていましたが実際は

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 派遣スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年11月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に福利厚生が充

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年12月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:退職金が少なかったように感じます。また、頑張れば

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

同じ業界の企業の口コミ

株式会社フレスタ

3.7

東京都豊島区南池袋2丁目14-10瀬川池袋ビル2F

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:評価制度がないので、頑張りや成果が数値に必ずしも現れるわけで... 続きを見る

この企業を見る >

日本郵政コーポレートサービス株式会社

3.2

東京都港区赤坂８丁目４－１４青山タワープレイス　５Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

入社理由・入社後の印象:【入社理由】シニア層の募集が有ったので。【入社後のギャップ】... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社クロップス・クルー

3.6

愛知県名古屋市中区栄３丁目７－９新鏡栄ビル　７Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

入社理由・入社後の印象:入社理由、最先端の会社で働くことができると思ったから。ギャッ... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社さなる

3.3

東京都新宿区西新宿３丁目２－８

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

入社理由・入社後の印象:【入社理由】公教育よりも、see-beと呼ばれるプロジェクタ... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社ケイライン

3.0

東京都新宿区西新宿７丁目２０－１住友不動産西新宿ビル　３０Ｆ

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ アルバイト/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

入社時の期待と入社後のギャップ:初めて挑戦することだったので、楽しみながら仕事ができました。... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社スタッフサービス・ホールディングス

3.6

東京都千代田区ＪＥＢＬ秋葉原スクエア

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ アウトソーシング/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:こういう仕事ができますと言われてことは全くできないです。コー... 続きを見る

この企業を見る >

日本企画株式会社

2.5

千葉県船橋市本町６丁目２１－１６

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発

入社時の期待と入社後のギャップ:研修期間は掃除＋朝礼で約1時間〜1時間半朝礼は思ってるより長... 続きを見る

この企業を見る >

キヤリアバンク株式会社

3.5

北海道札幌市中央区北五条西５丁目７ｓａｐｐｏｒｏ５５－５Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材派遣

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップはほとんどありません。勤務形態、時間、会社... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社MAXISエデュケーション

3.2

東京都新宿区西新宿７丁目２０－１住友不動産西新宿ビル　３２Ｆ

人材・教育・学習支援

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

入社理由・入社後の印象:【入社理由】講師、教育系の仕事だけに絞りたかった【入社後のギ... 続きを見る

この企業を見る >

パーソルダイバース株式会社

3.2

東京都東京都港区港南１丁目７番１８号

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:成長意欲がある会社だと思っていた。実態は今のままで良いという... 続きを見る

この企業を見る >

エンジニア（機械設計・電気設計）◆転勤・異動なし/年休125日/3年定着率97％/三菱電機グループ

正社員

月給22万円～35万円+賞与年2回（昨年度3.8ヶ月分）★残業手当は100％支給 ◆希望100％配属◆愛知・岐阜・静岡・東京・神奈川・埼玉・群馬・福島・大阪・兵庫・京都・和歌山・広島

会社名	株式会社ダイヤモンドパーソネル
業界	人材・教育
URL	http://www.diamondpersonnel.co.jp
所在地	東京都文京区後楽1丁目1番10号日本生命水道橋ビル3階

従業員数	1128名
設立年	1998年
資本金	50百万円
代表者	伊藤信行
決算月	3月
平均年齢	42歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.8 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(892件)
5		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1324件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(14100件) 平均年収（正社員） 642 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:ほぼない。初年度からもかなりの給与&期待をいただき充実して働... (続きを見る)

(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(11092件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員 / ダイキン工業 / 派遣社員入社時の期待と入社後のギャップ:就活の時は、やりがいとかなくても働くのが当たり前だから頑張れ... (続きを見る)

(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8411件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / なし / なし入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはほぼないですが、入社して3週間後には商談を行うとこ... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7798件) 平均年収（正社員） 440 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員入社時の期待と入社後のギャップ:事前に説明を受けていた内容が、行政の都合によりよりまったく変... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7544件) 平均年収（正社員） 336 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:同社の社員にはこちらからアプローチを行わないと対処してもらえ... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6158件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / Webコーダー / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員入社時の期待と入社後のギャップ:案件のない手隙の時間が多かったが、その時間に自分で技術に関す... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5927件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / OA事務 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員 / 渋谷支社 / なし入社時の期待と入社後のギャップ:結果、自分のスキルアップには繋がったが、派遣前に聞いていた業... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5133件) 平均年収（正社員） 348 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 工事部 / 技術社員入社時の期待と入社後のギャップ:最初みなし残業代がついてなかなか給料が高いと感じるが、だんだ... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4983件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 就労支援 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップはない。事前に聞いていた通り。... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4714件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:結局は常駐先の派遣社員なので、帰属意識が脆くなってしまう。今... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

株式会社ダイヤモンドパーソネルの入社前とのギャップ

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミを探す