口コミ投稿日：2023年07月25日
口コミ投稿日：2022年06月06日
回答者： 男性/ 開発部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員
2.3
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3.5
東京都台東区東上野1丁目28-9
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回答者： 男性/ 企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社内のチャレンジする雰囲気はとても素晴らしかったです。そうい...
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4.0
東京都渋谷区道玄坂1丁目18-3プレミア道玄坂ビル5階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲が良く風通しも良い。下からも意見が言いやすく、し...
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3.0
東京都品川区東品川４丁目１２－２品川シーサイドウエストタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:課長まではとても話しやすい。部長レベルになると、ちょっと距離...
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3.1
東京都港区海岸１丁目１１－１ニューピア竹芝ノースタワー ２２Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲はいい方だと思います。プライベートで一緒に遊んで...
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3.5
東京都千代田区平河町２丁目１６－１平河町森タワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:セキュリティの会社であるため、保守的な考えの方が大半で上司も...
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3.0
東京都品川区東品川４丁目１２－８品川シーサイドイーストタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:裁量労働45時間ですがホワイト体質です。開発は常に忙しいです...
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3.3
東京都新宿区西新宿８丁目１７－１住友不動産新宿グランドタワー １４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ プロジェクトマネージャ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発系事業部/ 管理職
企業カルチャー・社風:部署（部門長）によって、かなり差がある。所属する部署によって...
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3.2
東京都渋谷区代々木３丁目２２－７新宿文化クイントビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:基本的に現場の上司や管理職など、良い人が多く相談にものっても...
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3.1
大分県大分市ソフトパーク
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ se/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:古いどこかの地方銀行の社風が受け継がれています。稟議書至上主...
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3.2
東京都中央区晴海１丁目８－１１晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーＹ棟
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 事務職/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:あまり風通しの良い社風とは言い難い組織体制・コミュニケーショ...
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株式会社アクアシステムズのカテゴリ別口コミ（29件）
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- データベースエンジニア 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答：2023年07月25日
- 本部 / エンジニア 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
4.9
最新の回答：2022年03月04日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
最新の回答：2017年06月25日
- 開発部 契約社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.3
最新の回答：2022年06月06日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
4.8
最新の回答：2019年07月14日
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回答者： 男性/ データベースエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
上下があまりなく、実力主義という感じです。案件もある程度選ぶ余地はあるような気はします。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは本当に取りづらいです。各々のプロジェクトで個人で仕事をしているといった感じ。最近若手の採用に力を入れていて若手間はすごく仲良いですがベテラン勢とはあまり会話の機会はないですね。