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株式会社DYMの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年03月21日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月21日
成長・キャリア開発:資格取得手当があるので、頑張れば気持ち程度ではあるが給料を上
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 人材コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長

4.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:若いうちにハードワークができてよかった。部署的に様々な業界と
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口コミ投稿日:2023年06月12日

回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療事業部/ メンバー

4.5
口コミ投稿日:2023年06月12日
成長・キャリア開発:個人情報保護士の取得が推奨されている。1回までは補助が出る。
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口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 女性/ 役職無し/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
成長・キャリア開発:裁量権があること、仕事を任せてもらえるところが成長できると思
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口コミ投稿日:2023年06月28日

回答者: 男性/ 経営管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
成長・キャリア開発:特になし。働きがい:若手が成長できる環境はあると思います。な
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口コミ投稿日:2023年07月27日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
成長・キャリア開発:長く働くことが苦ではなければ総合職の方はどんどん成長できると
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口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 男性/ 新規事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業推進部/ 総合職

4.2
口コミ投稿日:2023年08月07日
成長・キャリア開発:いろんな意味で成長はできる働
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口コミ投稿日:2024年01月27日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
働きがい:早期成長は感じられ
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ WEB事業部/ なし

5.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
働きがい:とにかく仕事がたくさんあるので、自分から仕事を増やそうと思えばいくらで
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口コミ投稿日:2022年02月13日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月13日
成長・キャリア開発:とにかく1人に対する業務量が多いのと、素早さを求められるので
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口コミ投稿日:2017年03月24日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年03月24日
教育・研修:私は、新卒入社ですが、半年間月2回程研修がありました。これは、結構良
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口コミ投稿日:2017年03月24日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年03月24日
働きがい:正直言って、これ意味あるの?って感じの業務も振ってきます。結構効率主義
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口コミ投稿日:2017年03月24日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年03月24日
成長・キャリア開発:まあ、成果を出すことを前提にしている風土があるので、その成果
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口コミ投稿日:2017年09月18日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年09月18日
成長・キャリア開発:いわゆる年功序列ではないので仕事のできる先輩や面倒見が良い上
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口コミ投稿日:2016年04月07日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2016年04月07日
教育・研修:教育研修に関しては、あるようでないような感じでした。 会社として、やっ
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口コミ投稿日:2016年04月07日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2016年04月07日
働きがい:仕事のやりがいは1年目から経営者と仕事が出来ることだと思います。他社の
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口コミ投稿日:2016年04月04日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2016年04月04日
教育・研修:いい意味でも悪い意味でもありません。 個人的には、研修なんてやっても意
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口コミ投稿日:2016年04月04日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2016年04月04日
成長・キャリア開発:DYMでは、あまり成長を感じることはないと思います。 ただ、他
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口コミ投稿日:2016年04月07日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2016年04月07日
成長・キャリア開発:仕事を通じた成長性としては、人を採用するには莫大な金額がかか
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口コミ投稿日:2016年04月04日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2016年04月04日
働きがい:仕事のやりがいはかなりあります。 任される裁量が大きいので、1年目からか
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口コミ投稿日:2016年06月02日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2016年06月02日
成長・キャリア開発:DYMは良くも悪くもベンチャー企業なので、人手が常に足りない
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口コミ投稿日:2016年04月04日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2016年04月04日
教育・研修:教育研修に関しては、やって覚えろよといった雰囲気が強いです。私も仕事
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口コミ投稿日:2016年06月02日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2016年06月02日
働きがい:やりがいはとてもありました。 単純に、DYMのことを知っている人などいな
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人での仕事が多いと感じてました。自分のみが
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】自分しか担当していない仕事に関しては期
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署と関わりについて】他部署との関わりはとても多かったです。基本的
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗に関しては寛容な例と寛容ではない例があり、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【上司や先輩からのアドバイスについて】先輩からのアドバイスははじめの
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】一週間に一回部内での進捗報告会議が1時間程度ありました
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード】小さなことならすぐに実現可能かと思います
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】新しい提案を行えるアンケートご毎月ありまし
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】個人の裁量は大きいと感じます。一つの仕事をひとり
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】異動・配属の決定は社
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:新人のうちから裁量権を持った仕事ができますが、言い換えてしまえばまとも
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】成長を支援しているとは思え
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