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イオンリテール株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 食品課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 近畿/ マネージャー

3.6
口コミ投稿日:2024年04月16日
女性の働きやすさ:
産休や育休にかなり優しいところだとは思います。
実際に同期で取られている方は皆辞めずに取得していますが、復帰まではかなり時間をかけて復帰しています。

独身でも良いならキャリアアップはしやすい環境ですが、キャリアアップしたいし家庭も欲しい方には難しい選択になると思います。
産休や育休を取得すると復帰後19時までの時短勤務になるので働きやすいですが、お子様が小学校卒業のタイミング時短勤務解除になるので仕事か家庭かという選択に迫られます。
採用試験受験当時に採用ホームページに産休と育休を取得された女性店長もいらっしゃいましたが、周囲には1人しか見たことがありませんでした。大体部署異動してからのリスタートになります。

回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ /

4.8
口コミ投稿日:2024年01月26日
女性の働きやすさ:女性が多く活躍している職場なので、非常に働きやすい環境にあると
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 食品レジ/ マネージャー

3.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
女性の働きやすさ:女性でも昇格すればマネージャーには比較的簡単になれると思う。産
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月15日
女性の働きやすさ:女性の9割はコミュニティ社員と呼ばれるパートで、その内8割が扶
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回答者: 女性/ 商品部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月02日
女性の働きやすさ:働きやすいと感じる。本社スタッフの女性比率は高く、商品マネージ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月12日
女性の働きやすさ:子育ては時短勤務、育児休暇などもあるので比較的しやすい環境だと
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職はまだ少ないがこれから登用数を増やす方針。子育てと
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回答者: 回答なし/ 衣料品/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2023年10月15日
女性の働きやすさ:若い女性を積極的にマネージャーなどの中間管理職に登用しようとし
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回答者: 女性/ 売り場担当/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はかなりありますが、体力的にも精神的にも強くな
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回答者: 男性/ 加工食品担当/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月26日
女性の働きやすさ:産休、育休などの取得はしやすく女性にとっては非常に働きやすい職
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回答者: 回答なし/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月01日
女性の働きやすさ:女性のキャリアアップを積極的に推進しており、昇進に関して性別間
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月08日
女性の働きやすさ:女性男性に関わらず、試験に合格すれば、管理職への登用はされる。
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月19日
女性の働きやすさ:子供がおられる方だと急な早退もあると思うが、みんながそのことを
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回答者: 男性/ 店舗勤務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月05日
女性の働きやすさ:福利厚生はとても整っており、同種企業と比べて圧倒的に働きやすい
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 愛知事業部・グラムビューティーク/ マネージャー

2.4
口コミ投稿日:2022年04月21日
女性の働きやすさ:女性社員の方は沢山いらっしゃいます。管理職をされている方、商品
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月28日
女性の働きやすさ:シフト制のため、有給休暇はシフト希望と共に上長に申請しやすい。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月29日
女性の働きやすさ:会社の動きとしては女性を管理職にしようという働きがあり能力のあ
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回答者: 女性/ 売場担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月20日
女性の働きやすさ:そう思う。年に1回の昇格試験に合格出来れば昇格できるので、男女
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月28日
女性の働きやすさ:女性管理職を目標数値にしようと動いているため、やる気がありプラ
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回答者: 女性/ 店担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 食品レジ

3.2
口コミ投稿日:2022年09月07日
女性の働きやすさ:産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、下の子どもが中学生にあがるま
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ グロサリー/ マネージャー

3.5
口コミ投稿日:2022年03月21日
女性の働きやすさ:試験さえ受かれば仕事の幅を広げられるのでそこはいいと思う。しか
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月15日
女性の働きやすさ:実力主義の会社なので、女性でも出世することもできる。管理職、店
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:バリバリ働くことを重きに置いている人には良い環境。仕事に対する
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回答者: 女性/ 販売・マネージャー代行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ リーダー

3.4
口コミ投稿日:2022年01月17日
女性の働きやすさ:パート社員が多く働く職場なので、女性の働き方という面では産休育
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思わない。引越しを伴う異動のタイミングが不明であ
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月28日
女性の働きやすさ:売場の模様替えを行う際、金属のパーツや大きい板運んだり重い陳列
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 食品/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2021年07月22日
女性の働きやすさ:社内昇格試験、人事考課制度での昇格、昇給となるため、全従業員均
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回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
女性の働きやすさ:良い意味で男性と変わらず差別のない環境で働ける。能力があれば女
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回答者: 男性/ 携帯電話売場担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月03日
女性の働きやすさ:パートの方々は地域の主婦の方が多く、店内の男女の割合で言えば女
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回答者: 女性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品/ リーダー

4.0
口コミ投稿日:2021年12月03日
女性の働きやすさ:産休育休・介護休も取れるし、時短勤務などの融通はきく。社員がち
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回答者: 女性/ 販売担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月02日
女性の働きやすさ:女性にとっても働きやすい会社であると感じる。一緒に働く仲間は女
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 南関東/ 販売

2.8
口コミ投稿日:2021年12月12日
女性の働きやすさ:女性の社員としての働きやすさを考えると、おすすめしない。時短の
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月07日
女性の働きやすさ:短時間区分もあるしそのように働いてる人もいる。転居停止制度も7
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回答者: 女性/ インナーリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月22日
女性の働きやすさ:産休育休はしっかり取れてるし復帰後しばらく時短勤務できるので、
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回答者: 女性/ 人事教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月17日
女性の働きやすさ:・育児勤務期間中は働きやすい。勤務時間帯も配慮されるが、勤務部
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