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グランバレイ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
443万円250~680万円10

(平均年齢31.9歳)

回答者の平均年収443万円
回答者の年収範囲250~680万円
回答者数10

(平均年齢31.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
425万円
(平均年齢32.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
465万円
(平均年齢41.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
442万円
(平均年齢28.8歳)

年収分布

(人)
(万円)

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グランバレイ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ BIツールエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 65万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 65万円
給与制度:
基本給が安く、各種手当によって給与が保たれている。賞与は基本給ベースの支給であるため他社に比べると低いと思います。

評価制度:
年功序列ではなく実力主義の傾向が強い。上司に上手くアピールできる人から出世していく印象があるため、実力があってもそれを表現できる力も大切。
昇進は基本的には冬に年1回。半期で大きな成果を見せれば夏のタイミングでも昇進があり得る。

回答者: 男性/ システムコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:会社から半径1.5キロ以内という制約はあるが、住宅手当が月4万円支給さ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社員が成長していくことを重視した評価制度になっています。それも、ただ知
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自分から手を挙げれば様々な経験が積めるし、自分が考える方向にキャリア開
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー

4.5
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 42万円 0万円 170万円
年収 680万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:昇給は基本年1回。賞与は業績と半期ごとの目標達成度に応じて年2回支給。
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:グランバレイでは横並びで評価されることはありません。年功や経験は関係な
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列感は少ない。社歴が短くても自己成長を続ける人間には機会と立場(
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
評価制度:賞与評価は上下期初に設定した目標に対する達成度に応じて評価。達成の困難
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回答者: 男性/ BIコンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:目標面談にて次半期の目標を決め、その達成度合いで賞与の掛け率が決まる。
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回答者: 男性/ BIコンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:上司にうまくアピールすることができれば昇給につながる。ただそもそも社長
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グランバレイ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ システムコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月13日
福利厚生:住宅手当、通勤手当は存在する。住宅手当は他企業と比較しても良い方だと思
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回答者: 男性/ システムコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年01月15日
福利厚生:退職金、寮、財形貯蓄などはない。住宅字補助があるが、会社からの距離の制
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給与制度:年功序列なイメージ。どのように自分が評価され昇給しているかは... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:努力を惜しまず自分を取り巻く多くの方の期待に答えられた場合に... 続きを見る
4.2
東京都台東区台東4丁目22番10号 中屋ビル3階
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:知識をつけたり、資格を取ったり努力を評価されれば、給料も上が... 続きを見る
3.9
東京都千代田区平河町2丁目7-2 VORT永田町 3F
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:以前エンジニア(1年程度)をやっていたこともありすぐに現場入... 続きを見る
2.5
福岡県福岡市中央区天神1丁目3-38天神121ビル 11F
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