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回答者：男性/ WEBエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年06月23日

企業カルチャー・社風:
挑戦意欲は買ってくれる、風通しは良い
ただし、積極的に自分から学習する人以外には厳しい。
実力主義。自己学習を積極的に行える人であれば、興味のある分野の仕事を探してくれる。

組織体制・コミュニケーション:
実力主義で、少し古い考え方が浸透している。

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月30日

企業カルチャー・社風:仕事熱心で実力主義。技術がある人は自由度の高い働き方をして

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム開発部

3.0

口コミ投稿日：2021年05月11日

企業カルチャー・社風:個々人で特徴の強いメンバーはいるかもしれないが、会社として

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回答者：女性/ ITエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム開発部/ マネージャ

3.9

口コミ投稿日：2021年02月01日

組織体制・コミュニケーション:年に数回の飲み会がある程度で、特に社員同士のコミュ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：離れてみて解ったのが、何でも相談できる環境だったという

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】過去所属した会社では、1番長

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】ある程度の経験を積み、自分が

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：風通しは凄く良いです。社長や取締役、役員の方々とも直接

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：仲が良すぎて、馴れ合いになる傾向はあるかもしれない。但

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：なにしろ、社長が忙しすぎるときがあり、上手く連絡しない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】代表の考える方向性と自分の思

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】恐らく、この業界がいやになっ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：堅苦しくなくフランクな人が多い。中途入社でもすぐに馴染

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会社名	株式会社クイックサーブ
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://91932.com/
所在地	東京都板橋区成増２丁目１０－３三栄ドメール　３０５

従業員数	36名
設立年	2004年
資本金	70百万円
代表者	丹生輝明
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / 施工管理技士 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:中途も新卒も同期とはほぼほぼ疎遠になると思った方がいい。知っ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / セールスフォースエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / その他企業カルチャー・社風:挑戦する機会は適度にある。所属しているチームの風通しの良さは... (続きを見る)

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