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株式会社個別教育舎の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月12日
仕事の裁量権:あるとも言えるし、承認が必要な場合もある。規定外の対応が上長は簡単
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回答者: 男性/ 教室担当/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
成長・キャリア開発:資格に関する手当はないです。そのまま現場でキャリアを積む人も
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回答者: 男性/ ユニットコーチ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
働きがい:頑張っている生徒をサポートできる点に働きがいを感じる。他人を成長させる
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年02月24日
成長・キャリア開発:塾業界の企業として教えることだけでなく、いわゆる営業や学習提
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部鹿児島市域ユニット

3.8
口コミ投稿日:2024年03月29日
成長・キャリア開発:社内資格がいくつかあり、それを取得するとICT教室の運営や生
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月15日
働きがい:学習塾なので、生徒の成長や合格がやりがいになる。面談などを通じて、生徒
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回答者: 男性/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月17日
働きがい:早い段階で1人で校舎を任せてもらえます。最初は慣れないことと多く、社員
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月21日
成長・キャリア開発:顧客との折衝経験。電話マナー。コ
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回答者: 女性/ 教室運営職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 九州営業部/ 教室管理者

4.3
口コミ投稿日:2020年06月25日
成長・キャリア開発:新入社員、2年目までは、自分の上にOJT担当が1名付き、サポ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
働きがい:良くも悪くもやりがいしかない。生徒が志望校に受かった、成績が上がって感
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月11日
働きがい:子どもという、人生の中でもっとも大きな影響を受ける時期に対して、一緒に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月11日
働きがい:与えられた責任に対して、自身で考えて動くことができる環境です。成果が出
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年09月29日
成長・キャリア開発:ありません働きがい:やりがいはあると思います。それを会社に搾
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】新入社員のOJT担当者により、残るか残
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】新入社員には2年間OJT担当者が付き、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:研修は頻繁にやっているので、知識はそれなりに得られる。しかし消化する
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月15日
働きがい:経営層は各教室の運営を完全に掌握しきれていない。そのため、各教室長・エ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:子ども一生に影響を与える仕事です。 生徒の希望や将来について話をして、ど
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回答者: 女性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年03月16日
働きがい:生徒はとても可愛いですし、受け持っている生徒の成績が上がったり、志望校
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回答者: 男性/ 塾講師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2020年07月22日
成長・キャリア開発:正社員として働いたことがないのでわかりませんが、生徒と向き合
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年08月16日
教育・研修:こちらも研修制度と重複する点が多くあるのですが、その内容に関して、改
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年08月16日
成長・キャリア開発:指導を通じて、知識の整理や発問の技術の向上など、様々なポジテ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年08月16日
教育・研修:社内での教育制度や体制に関しては、ほぼ研修と重複するのですが、しっか
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年08月16日
教育・研修:研修制度は非常にしっかりしていると思います。ある程度のまとまった回数
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年08月16日
教育・研修:研修制度の回数はしっかり確保されている点は評価すべきですが、その内容
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:生徒一人一人と向き合いながら、教育していける点です。 できないところもで
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:初めは、おどおどしていた指導も、現場で経験を積むことによって
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年06月08日
成長・キャリア開発:アルバイトだったので研修などはなかったが、教室の雰囲気が良け
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:個別指導塾なので生徒との距離が近く、一人一人としっかり人間関係を築いて
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年09月11日
働きがい:担任制なので、休みたい時などは生徒や保護者、塾長などに了承を得て振替日
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年09月11日
成長・キャリア開発:人を観察する力と、多様な指導法が身についたと思います。一対一
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:最初の研修で指導に対する心構えのようなことを教えられますが、具体的な
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:小中高の長期休暇前には必ず講師研修会が行われます。 個別指導とは別に少
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:個別指導形式の塾で、教科毎に生徒の担当に付き毎週決まった生徒を指導しま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年09月11日
働きがい:1対1の担任制なので、他の塾より生徒と深く関わることができ、生徒の成長
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