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株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方は結構おられました休暇はとりにくいのではないで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
女性の働きやすさ:産休・育休制度を活用されている方は、少ないけれどいる。正社員か
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
女性の働きやすさ:女性従業員が全体7割以上であり、産休や育休がとりやすい状況であ
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3.5
神奈川県横浜市神奈川区平川町2-4
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の産休明けからの復帰は、多いように感じます。... 続きを見る
2.7
愛知県名古屋市港区
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の働きやすさ:夜勤免除・短時間勤務者は、契約社員として雇用している。病欠等... 続きを見る
2.7
神奈川県横浜市戸塚区
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の多い職場ですので働きやすいかと思われます。... 続きを見る
3.3
愛知県名古屋市東区葵3丁目14-3
医療・福祉・介護
3.1
広島県広島市安佐北区2F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が多く、産休育休の制度もあり、男女での不平等は特に感じな... 続きを見る
3.1
福岡県北九州市小倉北区大畠1丁目7-19
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし/ なし
女性の働きやすさ:比較的女性が多い職場ではありましたが、若い男性スタッフも数名... 続きを見る
2.9
東京都港区芝大門2丁目3-11芝清水ビル 2F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:特にこれといって特別な制度がある訳ではありません。家族がいる... 続きを見る
3.2
東京都中央区八丁堀3丁目4-8RBM京橋ビル 7F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ ケアアテンダント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営事業部
女性の働きやすさ:女性でも関係なく経験を積めば、現場のリーダーやマネージャーに... 続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿2丁目3-1新宿モノリスビル 5F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:子育て中に早上がりできる点は女性にとって良いのではないかと思... 続きを見る
3.3
東京都新宿区西新宿7丁目9-18第三雨宮ビル 7F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険請求
女性の働きやすさ:女性が多い割には、社歴が長くないと融通が効かないので働きやす... 続きを見る

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