Item: ピクシブ株式会社
Rating: 2.2
Author: 男性 / ディレクター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員

3.7

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月07日

組織体制・企業カルチャーの満足点:
残業時間。遅くまで残業をしている社員というのがほとんどいない。これは素晴らしいと思った。
デジタルネイティヴで業務を効率化することに腐心しており、それが奏功している面は大きい。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
お互いをニックネームで呼び合うのに慣れることがなかった。
ニックネーム自体は否定するものではないが、特に仲がいいわけではない社員同士でもニックネームで呼び合うのに違和感があった。

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年06月22日

組織体制・コミュニケーション:月に一度リモートお茶会で他チームの方とお話する機会

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回答者：女性/ ディレクター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年04月19日

企業カルチャー・社風:カルチャーは大変クリエイター寄りで、社員は創作への愛がある

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

企業理念の浸透：「創作活動がもっと楽しくなる場所を創る」という理念がとても浸透し

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会社名	ピクシブ株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.pixiv.co.jp/
所在地	東京都渋谷区千駄ヶ谷４丁目２３－５ＪＰＲ千駄ヶ谷ビル　６Ｆ

従業員数	230名
設立年	2005年
資本金	12百万円
代表者	國枝信吾
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:いいほうじゃないでしょうか？組織体制・コミュニケーション:話... (続きを見る)

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