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エムスリーキャリア株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 人材紹介/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月01日
女性の働きやすさ:出産後は、時短で働ける業務に変更してもらえるので働きやすいと思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
女性の働きやすさ:産休育休を取得している人が多いので女性は働きやすいと思う。夏季
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回答者: 男性/ キャリアコンサルタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医師キャリア事業部常勤紹介グループ

3.5
口コミ投稿日:2021年09月23日
女性の働きやすさ:産休育休は取得しやすく実績も多数。復職率も100%に近いが、復
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
女性の働きやすさ:役職者に女性が少ないため、上昇志向の女性には厳しい環境だと思う
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回答者: 男性/ ビジネスディレクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月24日
女性の働きやすさ:今は分からないが、人材紹介のコンサルタントは求職者とのコミニュ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年03月04日
女性の働きやすさ:休みも取りやすいし、待遇もしっかりしているので、女性関係なく様
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の働きやすさ:育休産休制度が充実している。かつ在宅勤務も認められるようになっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:時短勤務や育休・産休など基本的なものは揃っていて、利用実績がし
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年03月04日
女性の活躍・女性管理職:部署によってはハードなので、少しアクティビティを落とした
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の働きやすさ:特段なし。女性だから、男性だからといったくくりはないため。強い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年03月04日
女性の活躍・女性管理職:比較的女性リーダーも男性と同じくらいいるので、活躍してい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の活躍・女性管理職:・女性マネージャーがいない・所謂バリキャリ系、上昇志向の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:・時短、育休、産休は多くの女性が利用している・状況によって在宅
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:部署によって時短勤務が難しく、異動となるケースがある。その組織
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の活躍・女性管理職:・部長クラスで1人女性がいる。・リーダークラスであれば多
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年11月09日
女性の働きやすさ:通常通りの勤務をしている間については、単純に拘束時間が長く、夜
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年11月09日
女性の働きやすさ:産休・育休・時短勤務や介護休暇について、会社として積極的に取り
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年09月25日
女性の働きやすさ:出産育児制度充実。むしろ積極的に育児に関わることを会社が推奨し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年09月25日
女性の働きやすさ:職種替えが容易ではないので、出張が多い事業部だと休みの調整が大
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の働きやすさ:部署異動や時短勤務など、かなり流動的に対応してくれる。ベテラン
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回答者: 女性/ 営業補佐/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月02日
女性の働きやすさ:女性管理職が多い。体育会系。発言しないと居場所がない。やる気を
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月17日
女性の働きやすさ:産休育休は取りやすいです。男性も申請すれば取れます。また復職さ
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回答者: 女性/ 営業補佐/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用。子育てされてる方の時短。女性の働きやすは抜群
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回答者: 女性/ 薬剤師・管理薬剤師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月04日
女性の働きやすさ:女性だから男性だからと言った働きにく
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月03日
女性の働きやすさ:産休育休を取得しました。切迫早産で入院したため育休中の給付金を
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回答者: 女性/ 派遣薬剤師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.0
口コミ投稿日:2021年04月29日
女性の働きやすさ:派遣なので、自分のペースで働ける。派遣先選びもいろいろ提案して
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3.5
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