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株式会社Waqooの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 事業統括/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月27日
企業カルチャー・社風:
基本的に結果重視のカルチャーだが、人柄や人格を見られる会社ではある。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションが多く、いい人が多い
基本的に人間関係は良好なケースが多い

ダイバーシティ・多様性:
何かに取り組んでるわけではないが、ワークスタイルや人種、性格、などに関してはフランクだと思える。

回答者: 男性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月28日
組織体制・コミュニケーション:オフィスがワンフロアですべての部署の人たちと話そう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2017年12月05日
企業文化・社風・組織体制:自立した人間の多い会社だと思います。 会社の理念・ビジョ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:いかにもベンチャーという感じです。自分でなんでも挑戦し
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】平均年齢が高くないので、同年代の方も多
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月04日
企業カルチャー・社風:ただ上の者に従うだけ組織体制・コミュニケーション:とても距
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4.2
東京都千代田区麹町6-6-2 番町麹町ビルディング5F We Work麹町
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社内教育制度が非常に低いため、自発的に行動を起こせる人間でな... 続きを見る
3.5
京都府京都市下京区五条通堀川東入小泉町113-1
その他・その他
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:経営理念を果たして今でも社員がモットーに働いてはいないと思う... 続きを見る
3.2
東京都豊島区東池袋3丁目23-14ダイハツ・ニッセイ池袋ビル 3F
その他・その他
回答者: 女性/ / 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:本社の意向を大いにうける組織体制・コミュニケーション:部署に... 続きを見る
3.7
東京都中央区築地1丁目13-14NBF東銀座スクエア 9F
その他・その他
回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ なし
企業カルチャー・社風:完全な実力主義の会社なので、若くても仕事ができる人が評価され... 続きを見る
3.6
東京都港区六本木4丁目1-4黒崎ビル 5F
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:職種・レイヤー関係なく良い意味で成果主義であるため、つまらな... 続きを見る
3.0
埼玉県さいたま市北区宮原町1丁目505-1アイ第1ビル
その他・その他
回答者: 女性/ 窓口販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上司や同僚とは話しやすい環境だとは思う店舗によってはかなり雰... 続きを見る
3.5
東京都港区高輪2-16-4STOCKビル 2F・3F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:企業文化も経営理念も明確なので、同じ志を持った人達が集まって... 続きを見る
3.9
東京都港区赤坂9丁目7-1ミッドタウン・タワー 43F
その他・その他
3.1
東京都新宿区新宿4丁目2-18
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:ベンチャースピリッツを忘れない会社なので毎朝経営理念を合唱し... 続きを見る
3.2
広島県広島市中区
その他・その他
回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 火力部門
企業カルチャー・社風:組織体制としては年功序列で保守的。そのため何か挑戦・改善した... 続きを見る

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