Item: 富士電機株式会社
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Author: 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） / 現職（回答時） / 正社員

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】実践の中で覚えていく環境です。本人が

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

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成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】良識的なｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ能力を上司

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教育・研修：【先輩からの指導について】先輩からの指導は多い。一例は自分だけで判断

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教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】ノウハウ共有は盛んです。ﾌﾟﾛｼﾞ

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教育・研修：【どんな教育・研修があるか】主務職、企画職、管理職への各ｽﾃｯﾌﾟに

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員教育に積極的か】新人教育はもちろんのこと中堅社員についても年間

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成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】一人で外部（海外企業含め）の会社

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自分で考え、自分でやりたいように仕事に取り組めるのでやりがいは感じれる

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教育・研修：【社員教育に積極的か】教育カリキュラムが充実しており、応募事項が社内

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教育・研修：【先輩からの指導について】指導の機会は多くありました。年中教えて

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教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】ノウハウの共有活動は盛んで、周りの

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成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】設計他開発業務も経験でき、マネジ

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教育・研修：【どんな教育・研修があるか】年中、機械や電気の基礎知識から応用まで幅

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働きがい：【失敗に対しての寛容度】寛容とは言えない。成果が小さくとも比較的容易な

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成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】部門にもよるが、比較的近い

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教育・研修：【社員育成の為の職種転換や異動について】比較的盛んだが、希望はどちら

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成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】パワー半導体の製品知識や実際に

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教育・研修：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】基本的には全額支給

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成長・キャリア開発：【社内で目標となる人物について】いなかった。優秀な人は多かっ

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成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】エンジニアのモチベーションがあがらない

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2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：人が少ない分若いうちから、重要な仕事を任せてもらえる風土であった。製品

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働きがい：【長く働いていける環境か】当時、バブル期前ということもあり月の残業が平

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働きがい：【一番やりがいに感じる点】責任を与えられ、一つの仕事を遂行させてもらえ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】様々な要因から、社内、客先含めすべての歯車が狂い

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働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人でやるのは機器単体

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働きがい：【一番うれしかったこと】自分が担当したシステムの現場調整時に不具合が連

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教育・研修：【会社主催の講習会・セミナーについて】語学、パソコン、その他回覧など

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働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】しっかりしたものをもって、プレゼン

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働きがい：【仕事とプライベートとの両立】仕事はかなり残業時間を覚悟しなければなら

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働きがい：【仕事とプライベートとの両立】仕事とプライベートは分けて勤務する、また

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働きがい：【経営陣との関わり】機会は懇親会の時くらいです。日ごろの悩みを酒の席で

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働きがい：【入社後のギャップ】初めての会社で38年間すごしたし、出向などで、官公

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人の仕事。工場の利益

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【入社後のギャップ】大卒で入社しても実態は大学いかなくても十分である仕

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】ある程度仕事は任されるので、提案はしやす

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社水谷電機製作所

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神奈川県横浜市青葉区

メーカー・重電・産業用電気機器

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日本高圧電気株式会社

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愛知県名古屋市　南区浜中町１丁目５

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新電元工業株式会社

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株式会社岡山村田製作所

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岡山県瀬戸内市

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回答者：男性/ 生産・製造スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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ミツミ電機株式会社

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株式会社東洋電制製作所

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メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:入社して始めて、周りに助けてもらいながらも図面を見ながら製品... 続きを見る

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会社名	富士電機株式会社
業界	メーカー（重電・産業用電気機器）
URL	https://www.fujielectric.co.jp/
所在地	東京都品川区大崎１丁目１１－２ゲートシティ大崎イーストタワー

従業員数	10524名
連結従業員数	28142名
設立年	1923年
資本金	47586百万円
代表者	北澤通宏
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	765万円
平均年齢	44.9歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社村田製作所 3.7 口コミ(1263件)
2		株式会社日立製作所 3.5 口コミ(5584件)
3		富士電機株式会社 3.3 口コミ(1281件)
4		オムロン株式会社 3.3 口コミ(1239件)
5		日本特殊陶業株式会社 3.2 口コミ(632件)

(3.2)	住友電装株式会社口コミ(1065件) 平均年収（正社員） 507 万円残業時間（月間） 26 時間
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(3.3)	株式会社アドヴィックス口コミ(521件) 平均年収（正社員） 573 万円残業時間（月間） 30 時間
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(3.4)	株式会社安川電機口コミ(492件) 平均年収（正社員） 601 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:参加したい研修があれば所属長の許可に申し出て参加することはで... (続きを見る)

(3.1)	タイコエレクトロニクスジャパン合同会社口コミ(470件) 平均年収（正社員） 750 万円残業時間（月間） 39 時間
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(3.4)	オリエンタルモーター株式会社口コミ(435件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得手当はここ数年で見直され、対象が増えた。研修は入社時... (続きを見る)

(3.3)	太陽誘電株式会社口コミ(402件) 平均年収（正社員） 608 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 正社員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 製造 / なし成長・キャリア開発:研修などは度々あるが受けるだけになっていると感じる部分がよく... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ダイヘン口コミ(349件) 平均年収（正社員） 601 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造業 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得は会社でできるものもあるが基本的なもののみ研修もあり... (続きを見る)

(3.0)	株式会社明電舎口コミ(346件) 平均年収（正社員） 519 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当は、決まった資格の中からいい成績をとれば全額返金。修... (続きを見る)

(2.8)	武蔵エンジニアリング株式会社口コミ(340件) 平均年収（正社員） 498 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術系 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 技術部 / 一般働きがい:ディスペンサーを扱う上で専門的な技術や知識は身に付けられると... (続きを見る)

(3.1)	ニチコン株式会社口コミ(337件) 平均年収（正社員） 433 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得はほとんど補助が無く、推奨されている様子もありません... (続きを見る)

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