エヌジェーシーの成長・働きがい

2.6

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

教育・研修：配属前の研修はあるが、業務のことは配属先の担当に任されることになるの

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

働きがい：年度始めの会議で目標を話し合うため、日頃から自分はどーかな、あの人はど

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

働きがい：１つの物を覚えるのにかなり苦労します。持ち出しなど完全に出来ないため物

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

働きがい：医療の現場なので、ありがとうと直接言われる機会が多い。直接治療に当たる

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

働きがい：雑務以外は、全て個人情報だったり法に触れる仕事が多いのですごく緊張しま

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

働きがい：目標などに興味がなかったり、仕事は遊ぶためにしているだけと思っている人

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

働きがい：接客なので、当然変な患者もいる。その対応で、一喜一憂することもしばしば

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

働きがい：【目標の決め方】目標を決めてもフルタイムでレセプトまで扱うと残業だらけ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】スキルアップをさせてくれる会社ではない

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

働きがい：【目標の決め方】目標を立てても実現はなかなか厳しいが特に給与にも反映し

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

教育・研修：社内勉強は多少ある。しかし現場を知っているひとは少ないので…。委託先

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】基本的には問題が多い現場だったのでその

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日

教育・研修：満足出来るところはありません。点数改正のときだけ会社側から人が出てき

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

働きがい：委託の会社のため基本的には医療機関に勤めることになるが、医療機関の顔と

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会社名	株式会社エヌジェーシー
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.njc-web.co.jp
所在地	東京都中央区八重洲１丁目８－１７新槇町ビル　６Ｆ

従業員数	99名
設立年	2000年
資本金	25百万円
代表者	安田貞美
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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