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新英興業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月11日
企業カルチャー・社風:同族経営。イベントが多く、社員旅行にも力を入れている。基本
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月12日
ダイバーシティ・多様性:アジアの若い方々に対して現地へ出向いて工事の研修を行なっ
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ダイバーシティ・多様性:業界柄、男性の割合が多いが、近頃は女性の現場向けの社員も増え... 続きを見る
3.7
東京都武蔵野市吉祥寺東町1-19-21
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:営業会社なので売り上げは大切で、各営業ライバル関係にはありま... 続きを見る
2.8
千葉県千葉市中央区千葉寺町1210番地5
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回答者: 男性/ 施工管理部 / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設本部 施工管理部/ 部長
企業カルチャー・社風:無し組織体制・コミュニケーション:まあまあだダイバーシティ・... 続きを見る
3.0
神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1-8日石横浜ビル
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:安全面については特に厳しい。組織体制・コミュニケーション:配... 続きを見る
4.0
大阪府堺市中区深井沢町3135番地
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ se/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:独特な雰囲気があります。社長が倫理協会等に入られていたので少... 続きを見る
3.1
埼玉県上尾市泉台3丁目4-4
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】マニュアルはあって無いようなもの、自由度... 続きを見る
3.0
東京都港区芝浦4丁目8-33
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保全部
企業カルチャー・社風:とくにない組織体制・コミュニケーション:歓迎会などの食事会が... 続きを見る
3.4
愛知県名古屋市中区松原3丁目13-43
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:とにかく利益。社員の成長や生活の向上なんかは考えないカルチャ... 続きを見る
2.8
東京都千代田区飯田橋4丁目3-8日本ハウスHD飯田橋ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計課/ 一般
企業カルチャー・社風:学歴不問.実力主義を掲げ、毎日の徹底した社員教育により社員を... 続きを見る
2.5
東京都品川区西五反田1丁目24-4
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【役職者の魅力】役職手当という制度がありました。但し私が退職... 続きを見る

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