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パナソニックエイジフリー株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。パナソニックエイジフリー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1096件掲載中。ライトハウスは、パナソニックエイジフリー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事業企画/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月12日

女性の働きやすさ:ほとんどの人が結婚しているので理解があります。時短導入や事務職

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ライフサポート事業部

2.3

口コミ投稿日：2024年04月19日

女性の働きやすさ:介護職は、女性が多いが、結婚出産で退職することが多い基本的に立

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ライフサポート事業部

2.3

口コミ投稿日：2021年11月13日

女性の働きやすさ:女性の管理職は多い。年少の子供を持っている

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日

女性の働きやすさ：自分自身、産休・育休を取得し、その後仕事に復帰した際には子供が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日

女性の働きやすさ：時短勤務については、部署によってはやりにくいと思います。全ての

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日

女性の働きやすさ：時短勤務、育休産休制度利用者は実際周りでも利用されています。当

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年11月10日

女性の働きやすさ:男女差は特に感じませ

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回答者：男性/ 経営管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 経営管理/ 課長

4.0

口コミ投稿日：2022年05月30日

女性の働きやすさ:女性も働きやすいと思う。評価や仕事のわりふりで性差を感じないか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：帰るの遅くなり小さい子供がいたらとても働けない。朝から夜まで指

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：私がいたときは女性管理職を増やそうとしていたところで３人だけい

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回答者：女性/ アシスタント事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.7

口コミ投稿日：2022年02月25日

女性の働きやすさ:女性にとっては比較的働きやすい

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回答者：女性/ アシスタント事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.7

口コミ投稿日：2021年03月21日

女性の働きやすさ:産休や時短などはあ

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回答者：回答なし/ 人事/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2023年10月28日

女性の働きやすさ:介護の会社ですので、女性が多かったですが、責任者になれるのは男

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回答者：女性/ ヘルパー/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

女性の働きやすさ:各地に拠点があるので、主婦業に忙しい女性に取っては有難い事な... 続きを見る

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株式会社萌福祉サービス

2.4

北海道留萌市栄町１丁目１

医療・福祉・介護

回答者：女性/ 事務員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境だと思います。むしろ私がいたとこ... 続きを見る

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社会福祉法人やまなし勤労者福祉会

3.3

山梨県甲府市若松町6-35

医療・福祉・介護

回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

女性の働きやすさ:企業評価とは、企業の価値を定量的に（金額で）表すことです。 ... 続きを見る

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株式会社学研ココファン

3.1

東京都品川区西五反田２丁目１１－８学研ビル

医療・福祉・介護

回答者：男性/ 介護/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業/ ホームヘルパー

女性の働きやすさ:管理職に女性いらっしゃいました... 続きを見る

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株式会社ケア21

3.0

大阪府大阪市北区堂島2-2-2　近鉄堂島ビル10F

医療・福祉・介護

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

女性の働きやすさ:ヘルパーは大半が女性なので働きやすいです。登録ヘルパーは基本... 続きを見る

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株式会社アズパートナーズ

3.5

東京都千代田区神田駿河台２丁目２御茶ノ水杏雲ビル　１１Ｆ

医療・福祉・介護

回答者：女性/ ケアスタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:基本女性スタッフが多い。みんな仲が良い。... 続きを見る

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会社名	パナソニックエイジフリー株式会社
業界	医療・福祉（介護）
URL	https://panasonic.co.jp/ls/paf/
所在地	大阪府門真市大字門真1048

従業員数	4325名
設立年	1998年
資本金	50百万円
代表者	坂口哲也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(805件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7140件)

(3.2)	株式会社ベネッセスタイルケア口コミ(4222件) 平均年収（正社員） 350 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 看護師（夜専） / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / なし / なし女性の働きやすさ:ホーム長は女性でしたので、女性でもキャリアを積みやすいと思い... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 介護職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理者も多いが部長クラスは男性が多い。産休をとっている... (続きを見る)

(3.5)	アサヒサンクリーン株式会社口コミ(959件) 平均年収（正社員） 481 万円残業時間（月間） 22 時間
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(3.0)	株式会社ケア21 口コミ(909件) 平均年収（正社員） 355 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 介護職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 一般職員女性の働きやすさ:女性が多い職場のため働きやすいとは思います。場所次第です。... (続きを見る)

(3.0)	メディカル・ケア・サービス株式会社口コミ(794件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 本部女性の働きやすさ:女性社員が多く、働きやすい環境である。人手不足のため休暇は取... (続きを見る)

(3.2)	株式会社やさしい手口コミ(791件) 平均年収（正社員） 388 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / ヘルパー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:子供の病気などでの突発的な休みは許可してくれるようですが、そ... (続きを見る)

(3.7)	株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ口コミ(776件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 訪問介護ヘルパー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 常勤ヘルパー女性の働きやすさ:有給は所属事務所の管理者によって取りやすさが変わる。自転車移... (続きを見る)

(3.0)	HITOWAケアサービス株式会社口コミ(732件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / 介護職 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / リーダー女性の働きやすさ:男女問わず平等に休みの希望が取りやすい職場であったと思う。... (続きを見る)

(3.1)	ベストリハ株式会社口コミ(679件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 介護職員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性も多く、女性ならではの必要な業務もある。役職につく人も多... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ニチイケアパレス口コミ(643件) 平均年収（正社員） 385 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：女性 / 介護 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:産休、育休はしっかりとれていたと思う。子供が熱をだして突発休... (続きを見る)

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