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イイダ産業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職
口コミ投稿日:2019年02月07日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:完全なる年功序列で、長くいれば能力のない人間でもある程度の給与は確保さ
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イイダ産業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月07日
福利厚生:福利厚生はあまり充実していない。退職金についても、部署のトップの人間で
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回答者: 男性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
福利厚生:この規模の中小企業にしてはシッカリとした福利厚生があるように思う。退職
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同じ業界の企業の口コミ

2.5
佐賀県佐賀市
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ その他生産・プロセス技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
モデル年収:勤続年数によって上がるが一定年齢な達するとほとんど上がらない... 続きを見る
2.5
東京都港区三田3丁目1-12
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:ほとんど年功序列の評価制度。大体3〜5年に一度昇格のチャンス... 続きを見る
3.0
東京都大田区矢口2丁目5-25
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:昇進については勤務年数に加え、営業所上長の評価に加え、役員の... 続きを見る
2.7
広島県廿日市市
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:営業所長以上になり給料ステージも上がればそれなりにもらえるが... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区城見1丁目2-27クリスタルタワー 13F
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:事務職だと人一倍仕事量をこなしていてもたいして昇給はない。結... 続きを見る
2.8
群馬県高崎市栄町1-1
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:親会社の形態に合わせる傾向ががある。色々な手当が親会社の水準... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区高麗橋3丁目2-7
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 受発注業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本の給与のほかにも、残業手当、住宅手当が出ます。さらに賞与... 続きを見る
3.1
京都府城陽市寺田新池36
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【残業代について】法令の最低限の割り増し。時間は部署による... 続きを見る
2.8
東京都豊島区池袋2丁目23-6
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:毎月決まった給与で安定していて、ざんぎょうだいも時間あたりで... 続きを見る
3.8
東京都葛飾区奥戸4丁目18-15
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:昇進はあまりないが、賞与が年3回あます(その年の売上などによ... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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