Item: 株式会社アール・アンド・エー・シー
Rating: 4.6
Author: 男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員

3.8

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株式会社アール・アンド・エー・シーの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社アール・アンド・エー・シーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを60件掲載中。ライトハウスは、株式会社アール・アンド・エー・シーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年03月22日

ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍共に大きな偏りはない。一般的な日本のソフトウェア会社。業界柄、男性比率の方が全社的には多い。女性は管理部門および顧客導入、コミュニケーション部門に多くいる。贔屓されるようなケースは見たことがない。ワークスタイルはほぼフルリモートを実現している。部署ごとに出社日を決めたり、出社したい人は出社して仕事できるなどの緩さがある。フレックス制度、休憩制度などがあり働きやすい。一方、プロジェクトワークが中心となる部署については、どうしても顧客との距離が近くなり、業務時間が増える可能性はある。まだ入金消し込み市場を開拓しているところなので、まったりパッケージビジネスの保守をしていればよい、ということはない。
ソリューションの部門などは特にプロジェクトの運が働きやすさに絡むところはある。全社的に、会社としてこういう働き方をしましょうという締め付けがないので、自律的に仕事をしていけるのはよいところ。あえて課題として言うのであれば、特徴ある働き方や、カルチャーを作っていく、という方針はないところかもしれない。
親会社は出社と対面コミュニケーションを重視する方針を打ち出しており、グループ会社もその制度に沿わないといけなくなる可能性はある。

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年06月19日

企業カルチャー・社風:100年成長する企業を作る、という企業理念を反映して、比較

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月26日

企業文化・社風・組織体制：「100年以上継続成長し続ける会社を作る」という企業理

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月07日

企業文化・社風・組織体制：風通しがいい社風が売りだと思う。皆仲がとにかくよろしい

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月07日

企業文化・社風・組織体制：組織がよく変わる。実際は仕事内容に変わりがないことが多

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

企業理念の浸透：行動指針どおりに動いていれば表彰を受けることができる制度があるの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月26日

企業理念の浸透：「100年成長継続を続ける」ことが理念です。製品理解や、少人数ゆ

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東京都中央区日本橋箱崎町41-12 KDX箱崎ビル7階

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東京都新宿区西新宿３丁目２０－２東京オペラシティタワー　１４Ｆ

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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3.0

宮城県仙台市青葉区本町２丁目１６－１０メットライフ仙台本町ビル

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社SFIDA X

3.1

東京都新宿区西新宿6丁目18-1住友不動産新宿セントラルパークタワー11F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

企業カルチャー・社風:トップの方々が昔の熱血営業マンなので、少し古臭く感じる部分は... 続きを見る

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株式会社シティアスコム

3.2

福岡県福岡市早良区百道浜２丁目２－２２ＡＩＴビル　７Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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株式会社コンピュータプラネックス

3.5

東京都豊島区池袋２丁目４０－１２西池袋第一生命ビルディング　４Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:風通しが良く穏やかな社風で、営業の方はエンジニア第一で考えて... 続きを見る

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オートデスク株式会社

4.1

東京都中央区晴海１丁目８－１０晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーＸ　２４Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ テクニカルスペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術営業本部/ テクニカルスペシャリスト

企業カルチャー・社風:本社の社風は、風通しもよく、上下にかかわらず意見を述べること... 続きを見る

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会社名	株式会社アール・アンド・エー・シー
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.r-ac.co.jp
所在地	東京都千代田区東神田２丁目１０－１６Ｆｏｒ　Ｌｉｆｅ　Ｏｆｆｉｃｅ東神田３－９Ｆ

従業員数	55名
設立年	2004年
資本金	100百万円
代表者	高山知泰
決算月	11月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / ビジネスエンジニアリング / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員企業カルチャー・社風:穏やかな性格な人が多いが、現場の雰囲気は配属先による。若手が... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート企業カルチャー・社風:経営上は挑戦することを奨励しているスタンスを取っているが、金... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 産業ソリューション第1事業本部 / 正社員企業カルチャー・社風:チャレンジする気概があれば、挑戦はしやすい環境と思う。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:挑戦に意欲的な方は積極的に仕事を振っていただける。ベンチャー... (続きを見る)

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