回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：毎年2回の評価が行われます。仕事への取り組み、目標の達成状況、次の目標等について上司と面談します。
評価の結果はが良くても、賞与もほぼありませんでしたので、従業員の長期的なモチベーションアップに繋がりにくい点があります。
評価の結果はが良くても、賞与もほぼありませんでしたので、従業員の長期的なモチベーションアップに繋がりにくい点があります。