企業カルチャー・社風:社員同士の交流の機会が多く、意見の言いやすい、風通しの良い環...
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同じ業界の企業の口コミ
3.8
東京都品川区南大井６丁目２６－１大森ベルポートＡ館
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 主任級/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
大阪府大阪市淀川区宮原４丁目１－１４住友生命新大阪北ビル １２Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:メンタル不調者が多く常に誰かは休んでいるという状態である。人...
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3.9
東京都江東区豊洲32-20豊洲フロント6階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:営業組織に限って言うと(所属が営業組織)主要チームの数字への...
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3.3
東京都千代田区麹町三葉ビル ６Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】AI機械学習のデータサイエンティストとして地道...
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3.0
愛知県名古屋市 中村区太閤３丁目１−１８名古屋ＫＳビル １１Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ テストエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モーター/ なし
企業カルチャー・社風:風通しの良い職場なのでうわさなどすぐに浸透していくので注意。...
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3.2
東京都渋谷区恵比寿４丁目２０－３恵比寿ガーデンプレイスタワー ２７Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:上層部も案件を掛け持ち...
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2.9
東京都新宿区西新宿3丁目7−30フロンティアグラン西新宿402
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:風通しの良い社風です。意見があれば担当の社員へ相談することに...
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3.4
東京都中央区銀座6丁目6番1号銀座風月堂ビル5階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:若い会社で人数も少ないので、会社の向いている方向やこれからの...
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3.1
大阪府大阪市淀川区宮原４丁目１－１４住友生命新大阪北ビル ５Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:勤務地、所属によって社風は異なる印象。今後はリモートワークの...
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3.0
東京都渋谷区渋谷１丁目９－８朝日生命宮益坂ビル ７Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはまったくない。上の層の考えが古いため挑戦しても報われ...
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ライトクルー株式会社のカテゴリ別口コミ（13件）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ライトクルー株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し
組織の人間関係は非常に良好で良い。
温和な人間が多く、攻撃的な人間は少ないように思う。
しかし客先常駐がメインなので社内の人間関係より、現場での人間関係が重視され、配属されてみないとどのような人間関係になるかは分からないという現実もある。
現在はコロナの関係で社内レクリエーションは少ないと思うが、社員旅行や花火大会等のイベントは非常に和気藹々として楽しいものがあった。
現在はオンラインでの飲み会をメインに行っているが、強制的なものではない。
また、自社の商品が非常に乏しいが、
発芽会という名の自社製品を生み出す企画があり、若手がメインとなって自社商品を開発する機会がある。
中途にて採用された人材が多数を占めるが、全体的に若い人間で構成されており、皆スキルアップに励んでいる。
取引先が非常に大きな有名な会社が多いので、
労働環境は良好である事が多いが、数は多くないため、一つの現場で躓く事があった場合、他の現場の選択肢が少ない。
まだ、社員数が少なく、これから大きくなっていく会社であると思う。
ダイバーシティ・多様性:
持病を抱えている社員も一部おり、
一定の理解はあると思われるが、障害者雇用にて働いている社員は居ないと思われる。
一応休職制度は整備されている。