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株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー（旧:エヌ・ティ・ティ・データ・システム技術株式会社）の評判・口コミ
株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー（旧:エヌ・ティ・ティ・データ・システム技術株式会社）の企業カルチャー・組織体制

3.3

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株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー（旧:エヌ・ティ・ティ・データ・システム技術株式会社）の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー（旧:エヌ・ティ・ティ・データ・システム技術株式会社）で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを221件掲載中。ライトハウスは、株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー（旧:エヌ・ティ・ティ・データ・システム技術株式会社）への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月08日

企業カルチャー・社風:
正直配属先次第であると思う。若手のうちから責任のあるポジションが与えられる、チームリーダー的な役割を任される職場もあれば、何年経っても下っ端の担当者として協力会社の方と同じような作業をやらされる職場もある。また基本的には年功序列である。
また2社が合併したことによりこの会社ができたが、元々の社風をそれぞれの事業部で引き継いでいるため事業部によって毛色が大きく異なると思う。

組織体制・コミュニケーション:
事業部内でのやり取りは比較的多く機会があるが、事業部を跨ぐ交流はあまりない。本社としては全社イベントを開催し、事業部横断的なコミニュケーションを促進しているが、実際には顔の知れた人同士で集まる場となっており組織間の交流はあるとは言い難い。

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月30日

企業カルチャー・社風:全社的に安定的なので新しいことにどんどん挑戦したいタイプに

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューションビジネス事業部

3.3

口コミ投稿日：2023年02月22日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はほとんどありません。向上心がない人もたくさん

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年02月18日

企業カルチャー・社風:挑戦しやすい社内で公募があり興味のあるプロジェクトに参画を

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年07月20日

企業カルチャー・社風:昔ながらの企業という感じで、基本的に若手が上の立場にすぐ上

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回答者：男性/ 人材開発部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年04月17日

企業カルチャー・社風:年功序列。組織体制・コミュニケーション:社員はおとなしい人

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月14日

企業カルチャー・社風:自分のチームはわりとドライ。ただ、全社的に、あるいは部署内

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月03日

企業カルチャー・社風:安定思考で、あまり成長志向ではない。事業部長だけが成長志向

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ eBDX/ 勤務

3.3

口コミ投稿日：2022年09月23日

企業カルチャー・社風:無回答組織体制・コミュニケーション:リモートワークが主流に

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月15日

企業カルチャー・社風:安定志向な社員が多く、車内の雰囲気は良好。組織体制・コミュ

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年10月10日

組織体制・コミュニケーション:上のポストはほとんどNTTデータ本社から出向してく

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年03月31日

企業カルチャー・社風:堅実、安定組織体制・コミュニケーション:コロナ渦になってか

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

4.5

口コミ投稿日：2022年11月09日

企業カルチャー・社風:業務によって異なる。預金系のチームは銀行と密接な関係である

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保険システム事業部/ チーフ

3.3

口コミ投稿日：2021年06月07日

企業カルチャー・社風:親会社グループの一員といういい意味でのプライドがあり、じっ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月14日

企業カルチャー・社風:年功序列でミスが許されない環境組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ 勤務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 決済イノベーション事業部/ 勤務

4.0

口コミ投稿日：2024年04月09日

企業カルチャー・社風:配属や異動に関しても積極的に行われている。クォーターごとに

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年10月05日

ダイバーシティ・多様性:最近は女性の割合も増えてきてはいるものの、男性の割合のが

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年04月28日

企業カルチャー・社風:大企業らしく、年功序列。仕事ができなくても勤続年数があれば

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年12月18日

企業カルチャー・社風:とりあえず飲めばなんとかなると思ってる人が一定数いるが、そ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月26日

企業カルチャー・社風:皆さん一様に穏やかで周囲と衝突を繰り返すような人は多くない

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回答者：男性/ 業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年11月30日

企業カルチャー・社風:のんびりした印象。サークルなど業務外活動も活発に実施してい

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年08月12日

企業カルチャー・社風:拠点によりけり。組織体制・コミュニケーション:拠点によりけ

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回答者：男性/ プロジェクトリーダー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年04月01日

企業カルチャー・社風:風通しは良い方と思われる。組織体制・コミュニケーション:同

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年09月16日

企業カルチャー・社風:NTTデータグループの一員でありその意識はあるものの、親会

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年10月17日

組織体制・コミュニケーション:親会社交えての交流が重要となる。自社だけで完結でき

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年03月05日

企業カルチャー・社風:堅実と挑戦が混在。組織体制・コミュニケーション:親会社交え

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会社名	株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー（旧:エヌ・ティ・ティ・データ・システム技術株式会社）
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.nttdft.com/
所在地	東京都港区海岸１丁目２番３号

従業員数	957名
設立年	1985年
資本金	100百万円
代表者	植木英次
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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