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回答者：男性/ 購買/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 購買/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2023年10月04日

成長・キャリア開発:部署によるが、店舗配属になると早い段階でマネジメントをする機

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年11月01日

成長・キャリア開発:自身の学生時代に描いていたキャリアを基にプランを組まれること

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2022年05月10日

成長・キャリア開発:一般事務ですので大きなキャリアアップは望めないと思います。電

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年05月20日

成長・キャリア開発:若手社員の研修は充実している。資格手当は出る。働きがい:たま

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年12月20日

働きがい:自分から仕事を取りに行く姿勢で与えられた業務＋αを毎日こなしていれば半

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年11月18日

成長・キャリア開発:キャリア開発は特になし。年功序列。店舗運営＝営業で、成果を残

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回答者：回答なし/ 店/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年06月27日

成長・キャリア開発:ここを経験してれば他のところにいっても緩く感じる。1人でやら

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：非常熱心。通常の集合研修のみではなく、通信教育もある。通常業務で役立

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：熱心すぎるがゆえに、テストなども多く、合格するまで再試があるなど業務

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：上司がみんなギラギラしているので、高い要求をされるため、達成したときは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】いろんな職種や事業を、経験でき他の会社ではで

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：この会社での知識、スキルはつきますが、どこの会社でも通じるス

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：営業に対する定期的な研修はあるものの、本部勤務の社員に対して定期的な

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：入社後に泊りがけの研修があり、会社の考え方をしっかり学べたことが良か

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：フード産業世界ナンバーワンを目指すという多面的に完成度の高い目標を掲げ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：数値目標を達成することが叶うか否かは運が関与することでもある

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：数値目標を達成することがキャリアアップにつながる点では、学歴

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：ポジティブな言葉を用いることで将来のビジョンを明確に意識する風土が醸

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回答者：女性/ アルバイト/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 国際人財開発課/ なし

4.2

口コミ投稿日：2024年04月11日

働きがい:飲食業界ではものすごく大手企業です。ここでは役に立つことをたくさん学ぶ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日

働きがい：【仕事のやりがい】ひとつひとつの作業で達成感はあるが、やりがいを感じる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日

働きがい：【仕事の厳しさ】少しのミスでも、重大ミスと同じくらい責める人がいるので

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：マネージャーよりも上の立場の人は、新人であろうとも平気で申請されたシ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】話せる上司に当たった場合、能力をきちんと買っ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

教育・研修：入社したときには事細かにゼンショーホールディングスについての決まりな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

教育・研修：入社時にさらっと研修はあるが、いざ働きだしたら教えてもらったことに間

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

教育・研修：人事の教育の仕方に間違いがあり、入社研修で教えてもらった電話応対が間

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：最初に渡されるマニュアルには、細かい状況設定ね対する声かけもあり、覚

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

教育・研修：入社時には簡単な研修がある。タイムカードの切り方など細かいことまで教

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】アピールがうまいひと。派手なひ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2021年12月15日

成長・キャリア開発:キャリアを積めば様々な業務内容にチャレンジさせてもらえるので

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.2

口コミ投稿日：2016年07月06日

働きがい：仕事の量はあると思うがかなり複雑化なので覚えるのが大変。店舗など覚えな

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会社名	株式会社ゼンショーホールディングス
業界	飲食・フード（外食）
URL	https://www.zensho.co.jp/
所在地	東京都港区港南２丁目１８－１ＪＲ品川イーストビル

従業員数	600名
設立年	1982年
資本金	26996百万円
代表者	小川賢太郎
決算月	3月
上場年	1997年
平均年収	610万円
平均年齢	37.4歳
※ 一部、四季報データ参照

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(3.1)	株式会社すかいらーくレストランツ口コミ(2040件) 平均年収（正社員） 454 万円残業時間（月間） 47 時間
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(3.3)	くら寿司株式会社口コミ(2012件) 平均年収（正社員） 385 万円残業時間（月間） 45 時間
社員口コミ回答者：女性 / キッチン / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / 営業 / SL 成長・キャリア開発:フロント勤務の方向けに、定期的に研修も行われています。働きが... (続きを見る)

(3.1)	株式会社松屋フーズホールディングス口コミ(1668件) 平均年収（正社員） 435 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：女性 / 接客 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート働きがい:多くの業務をこなすことになり、店舗によって少し業務内容も変わ... (続きを見る)

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