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日鉄テックスエンジ株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ 整備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月28日
女性の働きやすさ:本社や間接部門だと女性社員も多少いるが、ほぼ9割がた男性社員だ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2024年04月21日
女性の働きやすさ:女性の離職率は高く、上位者に女性はいない。育児休暇は取りやすい
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回答者: 男性/ 鉄工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 機会事業本部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2024年01月26日
女性の働きやすさ:女性の数は少ないが、最近増加
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月21日
女性の働きやすさ:女性の働ける環境ではない事務などなら可能だと思う休暇は好きにと
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼいない。女性社員の待遇もあまりよくないとおも
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回答者: 女性/ 整備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月28日
女性の働きやすさ:9.5割ほど男性なので女性管理者になるのはき
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回答者: 男性/ 機械設計職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年10月16日
女性の働きやすさ:技術系社員が頑張って働いている中、事務の女性社員は仲の良い同僚
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回答者: 男性/ プラントエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ エンジニアリング事業部

3.7
口コミ投稿日:2022年06月29日
女性の働きやすさ:男性社会なのでチヤホヤされたい方は良いかもしれません。女性でも
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回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事部/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2022年08月09日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きにくい会社だと思います。インフラ関係もまだ整
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回答者: 男性/ 総合エンジニアらわが/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月05日
女性の働きやすさ:事務員さんとして働く方が多いようでしたが、作業員でも働いている
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回答者: 男性/ 整備部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年12月02日
女性の働きやすさ:女性は少しいます働きやすいかは分かりませんがトイレ等は限られま
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
女性の働きやすさ:女性は事務職の方が多いです。女性が少ないため、女性の方は働きや
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回答者: 男性/ 計装整備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月12日
女性の働きやすさ:女性社員もいるがごく僅か男性社員の方が多いので働きにくいかもし
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月15日
女性の働きやすさ:女性が少ない会社ではありますが、近年は技術職でも女性採用が増え
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回答者: 男性/ 電気設備点検/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月17日
女性の働きやすさ:最近では女性社員も増えてきている。ただ現場職は男っぽい性格じゃ
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回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部/ 一般

1.9
口コミ投稿日:2021年06月12日
女性の働きやすさ:現場環境が悪いため、働きやすいとは感じない。しかし、女性だから
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月10日
女性の働きやすさ:正直働きにくいかと思われます。事務職の派遣の方を覗いて現場で職
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回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月22日
女性の働きやすさ:女性が働きやすいように改善されていますが事務系じゃなく工場系で
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 整備部/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2021年03月02日
女性の働きやすさ:比較的増加している。設備も充実している為働き
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回答者: 男性/ 電気設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月27日
女性の働きやすさ:これも部署によると思うが働きやすい環境
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回答者: 男性/ 高圧電気系統保全/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 電計事業本部/ 社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月02日
女性の働きやすさ:男性社員と特に差はな
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2020年10月19日
女性の働きやすさ:女性社員については近年増えてきているがベテラン層はおらず事務系
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回答者: 男性/ 電計エンジニアリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月06日
女性の働きやすさ:女性は働きにくいと思われる。基本3K仕事で、現場で働く人も男だ
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回答者: 男性/ 電気整備グループ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電気整備グループ/ 作業員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月16日
女性の働きやすさ:女性は基本的に人事部や、事務作業
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回答者: 男性/ 企画職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年12月21日
女性の働きやすさ:男性ばかりなので優遇さ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
女性の活躍・女性管理職:女性のマネジャーは見たことが無い。どんなに優秀な人でもア
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
女性の働きやすさ:産休や育休は取りにくいと思われますし、比較的女性でも残業は多く
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回答者: 男性/ 電系事業本部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
女性の働きやすさ:基本的に男性多数の職場ということもあり、女性は大切に扱われてい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】技術系では採用人数が少ないので、もっと
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
女性の働きやすさ:近年女性が現場に出るようになったがまだ女性に対するインフラがあ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:管理部等の間接部門は兎に角、仕事ができる人に仕事が回ってくる為
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】技術系では女性は非常に少ないが、男性と
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
女性の活躍・女性管理職:総務部は目の不自由な方や体の不自由な方を雇用し、また女性
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回答者: 回答なし/ 技能職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月04日
女性の働きやすさ:女性は事務員の方を見かけた
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
女性の働きやすさ:設計部署での女性社員はいない。補佐で派遣が数名いるが、子供の用
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